[2025] LOA - FR - R&I - Apprentissage - Recherche & Innovation - Biologie

Depuis plus de cent ans, L’Oréal opère selon l'idée que la beauté a besoin de la science. Dans un monde désormais transformé par l'accélération digitale et l’émergence de nouveaux domaines scientifiques, nous sommes confiants dans notre capacité à transformer ces nouvelles opportunités en innovations disruptives, étroitement liées aux nouvelles attentes des consommateurs du monde entier. La science et la technologie nous permettent d’inventer des produits et des expériences de beauté sûrs, fiables, durables et responsables qui changeront la vie des gens.

L’Oréal Recherche & Innovation n'a cessé d'investir dans sa recherche avec un très haut niveau d’ambition. Nos 4 000 collaborateurs R&I sont talentueux & hautement qualifiés, basés dans le monde entier sur nos principaux marchés, collaboratifs & ouverts sur le monde.

Rejoignez l'aventure L'Oréal et devenez un Internpreneur !

Au sein de l'entité de la Recherche & Innovation, nous avons 1 offre d'alternances en Biologie (1 an):

Missions: Alternant ingénieur biotechnologies

Au sein de la recherche avancée, le domaine international des ingrédients vise à fournir des matières premières biosourcées et performantes aux différentes marques du groupe l’Oréal. Dans ce but, l’équipe biotechnologies, intégrée au sein de la catégorie bioactive, a pour mission de délivrer des actifs cosmétiques issues des ressources microbiologiques provenant du groupe ou de collaborations avec des partenaires académiques ou privés.

Dans cet environnement, l’alternant(e) aura pour objectif de s’intégrer dans une équipe projet visant à délivrer un actif cosmétique en collaboration avec un acteur des biotechnologies. L’alternant(e) aura la charge de produire et caractériser les performances des souches fournies par le partenaire du projet. Il/Elle sera également amené(e) à travailler sur la performance globale des procédés de fermentation et de DSP employés pour s’assurer d’une mise à l’échelle efficace. Trois missions sont donc proposées :

1. Evaluer les performances de souches fournies par le partenaire en évaluant la quantité de molécules d’intérêts produites au cours de la fermentation ainsi que les rendements associés.
2. Purifier et caractériser les composés d’intérêt et évaluer la performance cosmétique de l’actif produit à l’aide des laboratoires internes d’évaluation.
3. Travailler sur l’amélioration continue du procédé de production de la matière première à l’échelle laboratoire en lien avec le partenaire du projet (Design d’un milieu minimum et greenification des process de DSP).

L’étudiant(e) sera amené à faire des retours réguliers aux différentes parties prenantes du projet et sera également amené à collaborer avec d’autres départements de la recherche avancée (Analyse, procédé et évaluation biologique).

Vous êtes éligible si:

• Vous préparez un Master 1/2 (bac+4/5)
• Vous recherchez un contrat de 1 an
• Votre contrat démarre en Septembre
• Votre école doit être en mesure de délivrer un contrat d'apprentissage

Votre profil:

• Ecole d'ingénieur
• Ecole d'ingenieur agronome avec spécialisation en biotechnologies
• Ecole d'ingenieur généraliste avec spécialisation en biotechnologies
• Connaissance/appétence pour l'automatisation
• Gestion et traitement de données.
• Compétences clés du poste : fermentation en bioreacteur et DSP appliqués à des bactéries.

Compétences supplémentaires :

• Capacité d'analyse et de synthèse
• Bon niveau d'anglais (B2 minimum), le Français est un plus
• Vous avez un excellent esprit d'équipe et êtes capable de travailler en autonomie
• Vous êtes orienté résultat et n'avez pas peur de prendre des initiatives
• La science et l'innovation sont source de motivation

• Une rémunération calculée en fonction de votre niveau d'étude
• Accès au restaurant d'entreprise
• Accès illimité à notre plateforme de formation en ligne avec plus de 4000 contenus
• Intégration à la communauté des 200 stagiaires et apprentis de la Recherche & Innovation
• Suivi RH personnalisé pour vous accompagner dans votre développement
• Participation aux Innovation Games, en mode projet avec les autres stagiaires et apprentis, créez la beauté qui fait avancer le monde.

La transparence de notre processus de recrutement est notre priorité

Voici les étapes:

1. POSTULER
   Envoyez-nous votre CV (pas de lettre de motivation)
2. DISCUSSION RH
   L’équipe du recrutement vous contactera pour en savoir plus sur votre projet.
3. ENTRETIEN AVEC L’EQUIPE
   Votre CV sera communiqué aux managers. Ils demanderont à vous rencontrer si votre profil correspond aux exigences de leur mission.

Il n'y a pas de secrets : les meilleurs arrivent préparés !

Découvrez L’Oréal et son département Recherche & Innovation.