Team Leader - Departamento Legal Cartera Propia | [UM532]

¡Nuestro Departamento Legal de Carteras Propias sigue creciendo! Súmate a este crecimiento en KRUK España y sé una de las personas que asumirán el reto de ser el nuevo/a Team Leader en nuestro departamento Legal de carteras propias.

Tus funciones serían las siguientes:

1. Supervisar y distribuir el trabajo de los abogados y becarios de tu equipo, asegurando que estos cumplan sus objetivos, en plazo y forma.
2. Dar soporte en la resolución de incidencias, dudas y problemas que puedan surgir en tu equipo de trabajo.
3. Garantizar que la información, respecto a instrucciones y directrices, fluya en toda el área de forma vertical y horizontal, a todos los niveles y equipos del departamento legal.
4. Desarrollar las habilidades de las personas de tu equipo, identificando fortalezas y áreas de mejora.
5. Revisar los modelos de escritos propuestos por los abogados de tu equipo, previa a su implementación.
6. Mantener reuniones periódicas con la figura de Coordinador Legal para reportar avances de los objetivos.
7. Velar por el cumplimiento de los estándares de los procesos, a la vez que se detectan fallos y proponen soluciones.

Requisitos:
¿Qué pedimos para que puedas desempeñar este puesto?

1. Experiencia jurídica demostrable en el sector de recuperación de deuda financiera.
2. Conocimientos medio de Excel.
3. Tener como mínimo 3 años de experiencia en una posición similar gestionando equipos.
4. Habilidades de comunicación asertiva, respeto y cooperación.
5. Disposición y motivación por dar y recibir feedback.
6. Interés en motivar, acompañar y desarrollar equipos.
7. Autonomía y alta capacidad de toma de decisiones.
8. Flexibilidad y altas habilidades de adaptación.

Se ofrece:
¿Qué recibirás trabajando en KRUK?

1. Formación para que la adaptación a KRUK sea lo más fácil posible.
2. Teletrabajo el 60% del tiempo del mes, y 100% de teletrabajo en periodos como verano, puentes y Semana Santa.
3. Colaborarás en un equipo unido, donde hay muy buen ambiente.
4. Horario flexible con entrada de 7:30 a 10:00 y salida a partir de las 16:30.
5. Jornada intensiva los viernes y durante varias semanas en verano y Navidad.
6. Tenemos 23 días de vacaciones, más un día libre por tu cumpleaños.
7. El salario, lo hablamos en las próximas fases del proceso, donde ya nos conocerás mejor y sabremos el nivel de conocimientos y experiencia que tienes.
8. Todos los empleados de KRUK tenemos Seguro médico privado, y un plus de transporte mensual y ayuda al teletrabajo.

Si compartes los valores de Kruk y te gusta trabajar con actitud positiva, respeto, y te vuelcas en conseguir resultados siempre con mejora continua, ¡únete a nuestro equipo!