Talent & Culture Specialist

En Desigual llevamos 40 años marcando la diferencia con creatividad, audacia y energía. En 1984, nuestro fundador, Thomas Meyer, transformó unos vaqueros en la Iconic Jacket que dio inicio a nuestra historia. Desde entonces, hemos evolucionado colección tras colección, fieles a nuestra esencia, reinventándonos constantemente y con una mirada innovadora y abierta hacia el futuro.

Cooperation, Fun&Profit, Innovation y Results Orientation, son los pilares que reflejan nuestra manera de ser, trabajar y transformar el futuro. Estos valores inspiran cada decisión que tomamos, impulsan nuestra creatividad y nos motivan a alcanzar resultados con entusiasmo y pasión, siempre en equipo. Buscamos personas que compartan esta visión y quieran unirse a nuestra #DesigualPeople para transformar el futuro de la moda.

Si te consideras una persona analítica e innovadora y te apasiona la moda, tenemos una oportunidad para ti en nuestras oficinas de Barcelona:

Como Talent & Culture Specialist, contribuirás a incorporar y retener el mejor talento para la compañía.

¿Qué te ofrecemos?

• 4-day work-week: trabajamos 34 horas dentro de una semana laboral de 4 días (de lunes a jueves) para potenciar la creatividad y la conciliación. Trabajamos 3 días en la oficina y uno desde casa. Además, contamos con flexibilidad horaria de entrada y salida.
• Oficinas abiertas al mar: estamos en la Barceloneta frente al Mar Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el entorno nos permite disfrutar de una vida saludable: hacer deporte, llegar en bicicleta o caminando, comer al aire libre, ¡y más!
• Podrás flexibilizar tu salario destinándolo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida.
• Entrena tu cuerpo y mente: disfruta de descuentos y beneficios exclusivos en Inner Flow Fitness Studio & Spa, ubicado a solo unos pasos de nuestra oficina, y alcanza un estado de bienestar y equilibrio.
• Menú subvencionado by Desigual: ¡No tendrás que preocuparte por el almuerzo! Disfruta de comidas saludables y deliciosas cada semana en Honest Greens y Bite Box by Greenvita. Además, en la oficina podrás recargar energías con café, infusiones y fruta fresca todos los días.
• Desigualiza tu armario: tendrás un 50% de descuento en nuestras colecciones.

¿Qué buscamos?

• Formación Universitaria en Recursos Humanos o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en un rol similar, preferiblemente en moda.
• Inglés fluido para trabajar con diferentes equipos a nivel internacional.
• Habilidades comunicativas, proactividad y autonomía.
• Capacidad de análisis, visión estratégica y sensibilidad por producto y moda.

Tus funciones principales serán...

• Gestionar de manera integral los procesos de selección para perfiles de oficina (HQ), asegurando la identificación y atracción de talento alineado con la cultura y valores de Desigual.
• Diseñar e implementar estrategias de employer branding para fortalecer la marca empleadora y posicionar Desigual como un referente en el sector.
• Acompañar y asesorar a los managers en la definición de perfiles, procesos de selección y toma de decisiones, garantizando una experiencia positiva para candidatos y equipos.
• Desarrollar iniciativas de comunicación interna que fomenten el compromiso y la conexión entre los equipos, asegurando una cultura organizativa alineada con los valores de la compañía.
• Gestionar herramientas y plataformas de reclutamiento, garantizando su óptimo uso y actualización para mejorar la eficiencia en los procesos.
• Organizar eventos internos, workshops y actividades que refuercen la cultura de Desigual y promuevan un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Participar en iniciativas de innovación en talento, explorando nuevas metodologías y herramientas para mejorar la atracción y retención de profesionales.