SUSCRIPTOR GLOBAL de RIESGOS

El área de Riesgos y Seguros del Grupo Telefónica es la unidad responsable de la financiación de riesgos asegurables del Grupo y del apoyo a las Operadoras en la comercialización de productos de seguro para sus clientes y empleados. El área gestiona una compañía de seguros No Vida (TELEFONICA SEGUROS), una reaseguradora (NOVA CASIOPEA RE) y un grupo de corredurías (TELEFONICA CORREDURIA), a través de las que implementa su estrategia y política.

Suscribir seguros de ciberseguro para PYMES dentro del equipo global de Telefonica Seguros (TS) y asesorar y aconsejar sobre cuestiones relacionadas con la suscripción, asegurando el cumplimiento de las políticas internas y la optimización de los procesos relacionados con la gestión de riesgos. Proporcionar conocimientos técnicos y mantener y mejorar la reputación de la marca Telefónica Seguros en el mercado. Gestión de los siniestros de ciber para PYMES y relación con los comerciales y reaseguradoras.

Responsabilidades

• Realizar la suscripción del ciberseguro de Telefonica Seguros teniendo en cuenta la política de suscripción y las mejores prácticas del mercado.
• Ser garante de tener una política de suscripción estandarizada y que recoja las mejoras practicas del mercado. Para ello se recogerá y compartirá información del mercado y fuentes de comercialización.
• Interlocución con el reaseguro para la suscripción de determinados riesgos.
• Implementación en sistemas del tarificador digital para la suscripción. Apoyo a los comerciales en su trabajo diario para garantizar el cumplimiento de la política de suscripción.
• Gestión de los siniestros de ciberseguro para PYMES de la manera más eficiente posible, asegurando una buena experiencia de cliente.
• Supervisión y control de los proveedores de gestión de siniestros.
• Coordinación con el reaseguro en la gestión de los siniestros.
• Ser responsable de los informes de suscripción y de gestión de siniestros.
• Elaboración de planes de negocio/documentos de investigación según sea necesario.

Requisitos

• Título de Grado Universitario, Ingeniera Informática o similar.
• Conocimientos comerciales y financieros generales.
• Conocimientos técnicos de la seguridad en sistemas operativos, bases de datos, sistemas de seguridad, tecnología web y protocolos web y de redes.
• Conocimiento de lo último en materia de protocolos, técnicas y principios de seguridad.
• Conocimiento de la política, filosofía y práctica de la suscripción.
• Conocimiento de los procesos y sistemas de suscripción.
• Experiencia previa mínima de 2 años en suscripción de riesgos ciber en aseguradora, reaseguradora o bróker, muy valorable conocimientos previos en Responsabilidad Civil y D&O.
• Estar familiarizado con los sistemas de seguridad y con las metodologías de gestión de riesgos.
• Inglés: Nivel C1 hablado, escrito y comprensión.
• Valorable otros idiomas.
• Valorable otros Grupo A.

Cuando te unes a Telefónica

Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana.

En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio “Desconecta para Reconectar”.

Te unes a una compañía cuya actividad se rige por su código ético, Nuestros Principios de Negocio Responsable. Buscamos personas que se identifiquen con los mismos, que nos ayuden a tomar decisiones basadas en la integridad, el compromiso y la transparencia y que se comprometan con una gestión ética, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.

Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.