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En #VIEWNEXT (#IBM) queremos incorporar a nuestro equipo, un / a Arquitecto / a Técnico / a DevSecOps.

Hola Consultores, S.L es una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial, ofreciendo soluciones diseñadas.

Descripción de la empresa: Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales.

Quieres sumarte a la revolución de la IA? En Diverger queremos cambiar el mundo del desarrollo de software liderando la adopción de IA generativa en distintas fases del proceso de creación de soluciones. No nos conformamos con utilizar los servicios comerciales ampliamente conocidos, los cuáles también adoptamos y perfeccionamos su uso, si no que desarrollamos nuestras propias herramientas basadas en IA generativa y que ponemos a disposición de todos nuestros equipos de desarrollo con el fin de acelerar la creación de software.

Somos un equipo formado por más de 100 personas que nos une la pasión, el espíritu de equipo, la determinación y que apostamos por el conocimiento compartido; y al cuál estamos deseosos de añadir más talento que nos acompañe en este camino de transformación del desarrollo de software gracias a la IA generativa.

Si algo también nos define es el gusto por la tecnología y su aplicación. Existen muchas vías en el mundo del desarrollo de software pero nosotros apostamos por la calidad en todas las fases del proceso.

Para ello ponemos énfasis en aspectos como la aplicación de buenas prácticas (Clean Code) y principios como SOLID, empleamos metodologías ágiles y procesos de revisión de código necesarios para seguir manteniendo la calidad y si el proyecto lo permite, seleccionamos las mejores tecnologías que se adapten a él.

Desarrollamos proyectos para clientes relevantes en sectores como la Banca, el Retail, la Energía, Automoción, Salud, etc.

Requisitos:

• Haber trabajado con tecnologías .Net.
• Arquitecturas orientadas a microservicios.
• Idealmente conocimientos de Angular.
• Experiencia en liderazgo de equipos y gestión de proveedores.
• Experiencia como Team Leader de al menos 4 o 5 años.
• Experiencia en construcción de historias de usuario, metodologías ágiles, seguimiento presupuestario.
• Coordinación y gestión conociendo el contexto de desarrollos con tecnologías .Net de aplicaciones complejas.

Posibilidad de ir 1 o 2 días semanalmente en presencial a la oficina del cliente (En Paseo de la Castellana, Madrid).

Te ofrecemos la posibilidad de teletrabajar desde tu primer día o de acercarte por alguna de las oficinas que tenemos tanto en Madrid como en A Coruña.

En tu día a día tendrás horario flexible, te integrarás en un equipo marcado por la colaboración, el aprendizaje y el gusto por los altos estándares técnicos.

La formación continua y en especial enfocada en todo lo que rodea al mundo de la IA generativa son una máxima y la hacemos extensiva a todos a través de workshops técnicos periódicos, y además también dispondrás de distintas plataformas para formarte y continuar con tu desarrollo en el cuál te acompañaremos definiendo tu plan de carrera.

Y para terminar, verás que la meritocracia es el factor más importante en el aspecto salarial, así tu salario y el de cada miembro de nuestro equipo está regido por su valía, talento y lo que aportan o pueden aportar a Diverger y no tanto por la antigüedad y experiencia.

Si has llegado hasta aquí, te gusta todo lo que has leído y crees que eres la persona perfecta para ayudarnos en este proceso de adopción de la IA en el mundo del desarrollo de software, ¡te estamos esperando!

Y si nos compartes en

• alguna pieza de código, proyecto personal o tu perfil de github que demuestre lo bueno que eres, lo tendremos muy en cuenta.

En Diverger respiramos un entorno diverso y en el que todas las personas tengan igualdad de condiciones. Crecemos por nuestro compromiso, nuestra exigencia y nuestra pasión por lo que hacemos sin importar la mochila con la que viajemos.

Porque no entendemos estas prácticas solo como principios, sino como la inercia de nuestra cultura día a día. Nos aseguramos de crear un entorno en el que cada persona se sienta respetada, orgullosa y valorada por ser quien es y como es.

DIVERGER Thinking S.L, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le solicita su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales, con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal.