[S-682] - Adjunto/a Coordinación Operativa y Logística - Campaña Pamplona

Detalles del empleo

Así es cómo la información del empleo se alinea con tu perfil.

Tipo de empleo

1. Jornada completa

Turno y horario

1. Disponibilidad fin de semana
2. Todos los fines de semana
3. De lunes a viernes

Ubicación

Pamplona, Navarra provincia

Descripción completa del empleo

¡En Anthesis somos el equipo activador del cambio! ¿Nuestro objetivo? ¡Lo tenemos claro! Trabajamos para conseguir un mundo más resiliente, sostenible y justo. Para conseguirlo y activar el cambio, desarrollamos y ponemos en acción diversos servicios y productos pensados para impactar de manera positiva en las personas y su entorno.

Creemos que las personas somos la palanca para conseguir el cambio que necesitamos en nuestra sociedad.

¡Acompáñanos en este camino! Ayúdanos a que cada vez haya más personas proactivas y comprometidas en la gestión correcta de los residuos y conseguir así una sociedad y un planeta más sostenible.

¿Te interesa? Únete al equipo de Pamplona y ayúdanos a alcanzar un reto importante.

¿Cómo aportarás valor al equipo?

1. Planificación y programación de las acciones, así como cuantificación de los recursos necesarios para su ejecución.
2. Planificación de la operativa y elaboración de mapas para la ejecución de la campaña.
3. Elaboración de los cuadrantes de las acciones de campaña y envío de la planificación al equipo de informadores.
4. Informar a SCPSA sobre las variaciones, ocasionales o permanentes, en la composición del equipo de trabajo.
5. Organizar las formaciones iniciales, específicas y de las cápsulas formativas previstas en la oferta, juntamente con Coordinación General.
6. Supervisar del correcto desempeño de las funciones del equipo de informadores, especialmente a lo referido a los mensajes, discurso y comunicación con la ciudadanía.
7. Garantizar que todo el equipo conoce y sigue los planes y protocolos de operativa, así como el correcto uso de los elementos de identificación.
8. Organización de la logística en el territorio.
9. Supervisar del correcto desempeño de las funciones del equipo de logistas.
10. Organizar la preparación de las tarjetas para su reparto en las visitas a los domicilios, en los puntos informativos o por correo postal (incluyendo su ensobrado cuando sea necesario).
11. Control y gestión de los materiales y recursos en stock.
12. Solicitud a la SCPSA y reposición de elementos y recursos para el desarrollo de las actividades (folletos, pegatinas, cubos, etc.).
13. Velar por el buen uso y mantenimiento del mobiliario, equipos y recursos que se utilicen para el desarrollo de la campaña.
14. Participación en las reuniones de Coordinación con el personal técnico de SCPSA si se requiere.
15. Seguimiento y monitoreo de los indicadores previstos y reales relativos a la ejecución de la campaña.
16. Elaboración de los informes de evaluación y propuesta de mejora para las acciones.
17. Dar apoyo y soporte a la Coordinación General en todo aquello que se precise.

Las características de la vacante

1. Te incorporarás al equipo del 9 de diciembre de 2024 al 25 de julio de 2025.
2. El horario de trabajo será de lunes a viernes de 8:00 a 16:00h.
3. Fines de semana puntuales.
4. Tu turno será partido a jornada completa.
5. Lugar del puesto de trabajo: Pamplona.

¿Cómo es la persona que estamos buscando?

Para desarrollar con éxito este nuevo reto, estamos buscando a una persona que aporte al equipo los siguientes conocimientos, experiencia y competencias.

Formación y conocimientos clave

FP y/o formación universitaria de titulaciones relacionadas con la educación ambiental (Biología, Ciencias Ambientales, Pedagogía, Educación Social, Educación, Psicología o similares), y preferiblemente con conocimientos sobre la gestión de residuos.

Valoramos también la experiencia en:

1. Experiencia en campañas de sensibilización y proximidad en materia de residuos.
2. Organización y seguimiento de proyectos de sensibilización socioambiental.
3. Conocimientos de comunicación ambiental y residuos.
4. Experiencia en la gestión de recursos humanos y equipos, y control de calidad.

Otros requisitos:

1. Dominio del Castellano (C1).
2. Flexibilidad horaria.
3. Residir en Pamplona capital o alrededores.
4. Buen manejo de herramientas digitales.
5. Conocimiento y desempeño con el paquete Office (especialmente Excel).
6. Se valorará conocimiento de herramientas estadísticas, de cartografía y SIG.

¿Cuáles son tus competencias y habilidades?

Nos gustaría que pudieses aportar al equipo:

1. Capacidad de organización y con motivación por la eficiencia.
2. Capacidad y habilidad para la resolución de imprevistos.
3. Capacidad para tomar decisiones ante cualquier situación que pueda surgir.
4. Capacidad de liderazgo.
5. Capacidad para trabajar en equipo.
6. Innovación, organización, proactividad, paciencia e implicación.

¿Cuáles son las ventajas de trabajar con nosotros?

¡Te presentamos los beneficios y ventajas de formar parte de nuestro gran equipo!

1. Formarás parte de una consultora pionera en sostenibilidad y medio ambiente galardonada con el sello B Corp, una muestra de nuestro compromiso para impulsar un impacto ambiental, cultural y social positivos.
2. Te unirás a un equipo donde serás el motor del cambio y nuestra gran apuesta por conseguir un mundo mejor. Únete a un equipo inmejorable, lleno de talento, compromiso y pasión que representa nuestros valores y que te acogerá y acompañará en un entorno laboral cooperativo y motivador.
3. Participarás de una cultura inclusiva donde la diversidad forma parte de nuestra identidad y velamos por representar y escuchar todas las voces e ideas de nuestro equipo.
4. Participarás en proyectos de iniciativa y responsabilidad social, ¡súmate y aporta tu valor!
5. Aprenderás a desarrollar tu rol con éxito con nuestro apoyo y acompañamiento. ¡Tu formación es nuestra responsabilidad y velaremos por tu talento y para que nada te detenga!
6. Dispondrás de oportunidades reales de participar en otras campañas y proyectos de Anthesis.

El espíritu de Anthesis

Queremos que conozcas nuestra cultura y valores

#inteligenciaemocional #diversidad #empoderamiento #transparencia #innovación #transformación

En Anthesis valoramos la diversidad en todas sus formas y expresiones y la entendemos como la chispa del cambio y la clave para formar al equipo del mañana y también del presente, un equipo empoderado, proactivo e innovador con una identidad y talento únicos.

Trabajamos con ímpetu para construir un entorno y equipos más inclusivos, justos y diversos donde todo el mundo disfrute la seguridad, reconocimiento y respeto esenciales por el desarrollo de su potencial individual. Sin duda, sentimos orgullo de todas las personas que dan vida y valor a la empresa y celebramos sus éxitos y crecimiento dentro de nuestro equipo.

Ahora te toca a ti, ¿qué impacto quieres dejar? Si crees que este rol te representa y nuestra propuesta es lo que estás buscando, únete a nuestro equipo y forma parte de la revolución sostenible. ¡Te esperamos!