Ra & Compliance Manager

Descripción del trabajo

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars, firma internacional que operaba ya en más de 100 países, siendo Top 10 en el sector de los servicios profesionales. Esta unión única nos permite proporcionar a nuestros clientes una perspectiva global, ágil, diferente y personal en todo el mundo en las áreas de auditoría, legal, tax y consultoría. En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.

Tus funciones en el día a día serán:

1. Responsable de la planificación, organización, supervisión y finalización del trabajo de campo en empresas de diferentes sectores.
2. Supervisar el trabajo de campo.
3. Revisar y participar en las pruebas de auditoría de las áreas de mayor riesgo.
4. Delegar y supervisar las pruebas realizadas por el equipo a su cargo, participando junto con el Socio en la planificación, coordinación y preparación de conclusiones e informes.
5. Realizar diferentes reportes al grupo.

Formación Requerida + Idiomas

Grados en ADE, contabilidad, finanzas, dobles licenciaturas de Derecho y ADE o similar. Máster en Auditoría y/o contabilidad. Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante).

Experiencia y Competencias

• Experiencia profesional mínima de 6 años demostrable en auditoría externa.
• Alto nivel de interlocución.
• Energía y proactividad.
• Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar.
• Capacidad de trabajar bajo presión.
• Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables.
• Elevada capacidad de trabajo en equipo.

OFRECEMOS

Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría. Remuneración competitiva. Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera. Excelente ambiente de trabajo.

Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.