Prospector/a Laboral

Ubicación: Girona y desplazamientos dentro de la provincia

Experiencia requerida: Mínimo 1 año en un puesto similar

Idiomas: Catalán nivel alto (imprescindible)

Sobre la Fundación Adecco

Somos una entidad comprometida con la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad. Nuestro objetivo es conectar talento con oportunidades, impulsando la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.

Cuál será tu misión?

Buscamos a una persona que identifique y genere oportunidades laborales en empresas, promoviendo la contratación de personas beneficiarias de la Fundación. Para ello, será clave desarrollar relaciones estratégicas con empresas y empleadores, orientándolos sobre los beneficios de la contratación inclusiva.

Funciones principales

1. Prospección de empresas y captación de ofertas de empleo:

• Identificar empresas con necesidades de contratación a través de bases de datos, networking, portales de empleo, asociaciones empresariales y eventos sectoriales.
• Realizar llamadas, visitas y reuniones con responsables de selección, RRHH y dirección de empresas para presentar los servicios de la Fundación Adecco.
• Elaborar una cartera de empresas colaboradoras, segmentándolas según sector, tamaño y posibilidades de inserción.
• Detectar sectores y perfiles profesionales con mayor demanda en la zona para alinear la oferta de empleo con las personas candidatas.

• Presentar candidaturas adecuadas a los perfiles requeridos por las empresas, argumentando su idoneidad y valor añadido.
• Asesorar a empresas sobre los beneficios fiscales, subvenciones y buenas prácticas en inclusión laboral.
• Facilitar el proceso de selección mediante la organización de entrevistas, sesiones informativas y pruebas de competencias.
• Acompañar a las empresas en el proceso de acogida e integración de las personas contratadas, brindando seguimiento y apoyo post-contratación.

• Participar en foros de empleo, ferias sectoriales, jornadas de RSC y otros espacios de encuentro con empresas.
• Colaborar con administraciones públicas, asociaciones empresariales y entidades del tercer sector para fomentar la inclusión laboral.
• Difundir el trabajo de la Fundación en diferentes canales y plataformas para ampliar la red de colaboración empresarial.

Se requiere

• Imprescindible: Titulación universitaria oficial de grado o equivalente, en el ámbito educativo, social o empresarial, o experiencia contrastada de al menos 2 años de intervención en el ámbito de la inserción laboral.
• Permiso de conducir B.
• Experiencia mínima de 1 año en prospección comercial, intermediación laboral o captación de empresas.
• Conocimiento del tejido empresarial de Girona y del mercado laboral en la provincia.
• Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.
• Sensibilidad y compromiso con la inclusión social y la diversidad.
• Nivel alto de catalán (imprescindible).
• Disponibilidad para desplazarse dentro de la provincia de Girona.

Se ofrece

• Incorporación a una organización líder en inclusión laboral.
• Un entorno de trabajo dinámico y comprometido.
• Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
• Salario acorde con la experiencia y competencias aportadas.