At Intrum, you will grow by making a difference. You will do it in a highly international environment and in a supportive culture where effort counts.
Misión y objetivo
El Portfolio Manager tiene la responsabilidad de definir la estrategia y coordinar de forma integral la gestión de la cuenta del cliente, orientando su función a la optimización de la gestión de las carteras de préstamos para maximizar la recuperación y la calidad del servicio. Su misión principal es garantizar la consecución de los objetivos del cliente a la par que maximizar la rentabilidad y eficiencia para Intrum.
Funciones principales
Definir la estrategia y objetivos de las carteras asignadas y asegurar la consecución de los mismos, coordinando a los distintos equipos de Intrum involucrados en la gestión, tanto para alcanzar los objetivos del cliente como los de Intrum.
Responsable de la relación con el cliente, asegurando una comunicación transversal.
Alcanzar los objetivos marcados por Intrum para la gestión, maximizando la rentabilidad, detectando y promoviendo las iniciativas necesarias para conseguirlo.
Generar de nuevo negocio con el cliente, buscando la colaboración más allá de los contratos existentes, promoviendo un mayor volumen de ingresos para Intrum, a la rentabilidad objetivo.
Elaborar informes periódicos tanto para el cliente como internos sobre el rendimiento de las carteras bajo gestión, proporcionando análisis detallados y recomendaciones para mejorar los resultados.
Desarrollar las estrategias que maximicen las ventas de los activos (publicación, venta de lotes, estrategia por canal, campañas, etc.) y asegurar su implementación con las áreas correspondientes.
Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos internos para asegurar una gestión integral y eficiente de las carteras.
Velar por el cumplimiento del contrato y los KPIs asociados.
Jornada: Completa Ubicación: Madrid Requisitos
Licenciatura en Economía, Administración de Empresas o campo relacionado. Se valorará un título de posgrado en Finanzas o área similar.
Experiencia previa de 5-10 años en gestión de carteras de RE, con experiencia en gestión de carteras de entidades financieras.
Conocimiento profundo de los procedimientos y regulaciones relacionados con la actividad.
Dominio de herramientas de análisis financiero y Excel avanzado.
Excelentes habilidades de comunicación en español e idealmente en inglés, tanto oral como escrita.
Capacidad para trabajar de manera autónoma, tomar decisiones y gestionar múltiples tareas de forma simultánea.
Persona empática, con excelentes habilidades de comunicación oral con todos los niveles de la organización, dotes de negociación, buen manejo de conflictos y diplomacia. Ser proactivo, autónomo, tomando el liderazgo con el ejemplo y gran capacidad de autoorganización (metódico, concreto, orientado a resultados/detalle/proceso).
Altamente experimentado trabajando dentro y colaborando en una organización globalizada.
Competencias
Capacidad de análisis y toma de decisiones.
Negociación y habilidades comunicativas.
Trabajo en equipo.
Liderazgo e influencia.
Orientación a resultados.
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