[PBI278] | Responsable de Prevención y Riesgos Laborales

En Moove Cars, estamos en búsqueda de un Responsable de Prevención y Riesgos Laborales que garantice el cumplimiento normativo en materia de seguridad y salud, promoviendo una cultura preventiva en todos nuestros centros de trabajo.

¿Cuál será tu misión?
Como Responsable de PRL, serás el encargado/a de definir, implementar y supervisar las políticas de prevención de riesgos laborales en la empresa, coordinando el equipo de técnicos y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.

Funciones principales:

1. Gestión estratégica de PRL: Definir e implementar el plan de prevención de riesgos laborales a nivel nacional e internacional.
2. Supervisión de evaluaciones de riesgos: Asegurar la actualización y correcta ejecución de las evaluaciones de riesgos laborales en todos los centros de trabajo.
3. Coordinación de actividades empresariales (CAE): Garantizar el cumplimiento normativo en la relación con empresas colaboradoras y contratistas.
4. Auditorías internas y externas: Realizar auditorías en los centros de trabajo para verificar el cumplimiento de las normativas en materia de PRL.
5. Vigilancia de la Salud: Coordinar con el servicio de prevención ajeno (SPA) la vigilancia de la salud de los trabajadores.
6. Formación y sensibilización: Diseñar e impartir formaciones en PRL, promoviendo una cultura de seguridad en la empresa.
7. Supervisión de EPIs y medidas de emergencia: Controlar el suministro y uso adecuado de Equipos de Protección Individual (EPIs) y sistemas de prevención contra incendios (PCIs).

Requisitos del puesto:

1. Formación: Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Valorable formación complementaria en Medio Ambiente.
2. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en un puesto de responsabilidad en PRL, preferiblemente en entornos con múltiples sedes y en sector transporte.
3. Idiomas: Inglés alto (oral y escrito), dado el carácter internacional de la empresa.
4. Movilidad: Disponibilidad para viajar de forma puntual a las diferentes bases de la compañía (Nacional e Internacional). Carnet de conducir B.

¿Qué ofrecemos?
Incorporación a una empresa en plena expansión, con proyección internacional. Contrato indefinido. Modelo Híbrido; puedes trabajar desde casa algunos días. Parking en nuestras oficinas.