JQ275 | Técnico/A Laboral

STAFFING BY RAS forma parte del grupo multinacional francés GRUPO RAS, especializado en Servicios Profesionales de Recursos Humanos.
En GRUPO RAS contamos con Divisiones Especializadas: EXECUTIVE BY RAS: Es nuestra firma especializada en identificar, evaluar y acompañar a líderes con capacidad de influir y transformar las organizaciones del futuro.
STAFFING BY RAS: es nuestra división especializada en la selección y evaluación de personas con perfiles profesionales y middle management que ocuparán posiciones de responsabilidad en las organizaciones.
RAS INTERIM: es nuestra división especializada en Soluciones Eventuales en RRHH.
Seleccionamos y contratamos profesionales para cubrir necesidades temporales.

CONSULTING BY RAS: es nuestra división especializada en identificar, desarrollar e implementar las herramientas, metodología y conocimientos necesarios para capacitar, empoderar y desarrollar las habilidades directivas necesarias en las empresas del siglo XXI.
¿Quieres desarrollar tu carrera en el ámbito laboral?
¿Te interesa trabajar en un entorno dinámico y con oportunidades para tu desarrollo profesional?
¡Esta oportunidad es para ti!
Desde STAFFING by RAS, expertos en selección directa, estamos en la búsqueda de un/a TÉCNICO/A LABORAL para una empresa en pleno proceso de profesionalización y crecimiento, ubicada en ALMUSAFES.

TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Como Técnico/a Laboral, serás clave en la gestión y mejora de los procesos laborales de la empresa. Entre tus funciones estarán:

1. Gestión y elaboración de nóminas.
2. Tramitación de altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
3. Elaboración, control y registro de contratos laborales.
4. Presentación de seguros sociales y tramitación en plataformas como SILTRA y RED.
5. Apoyo en la interpretación y aplicación de normativas laborales vigentes.
6. Participación en el proceso de profesionalización de la compañía, contribuyendo a la mejora continua de los sistemas laborales.

¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?
Buscamos un perfil con formación sólida y potencial de desarrollo, ideal para quienes buscan crecer profesionalmente en una empresa en expansión.
Formación en Relaciones Laborales, Derecho Laboral o similar.
Conocimientos básicos en nóminas, Seguridad Social y normativa laboral.
Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer.
Habilidades de organización y atención al detalle.
Valorable experiencia previa en posiciones similares.

¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Contrato estable con posibilidades de desarrollo a largo plazo.
Salario competitivo, acorde a la experiencia y formación del candidato/a.

Horario laboral de oficina de lunes a viernes.
Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
Si buscas un entorno donde puedas aprender, crecer y asumir nuevos desafíos en el ámbito laboral, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo.