Jefe de obra | 16563249

Para una importante empresa del sector de la construcción en Málaga y Sevilla, STANDBY selecciona Jefe de Obra.

En coordinación con el Director de la Obra, realizará las siguientes funciones propias de Jefe de Obra.

Funciones principales:

• Estudio económico de expedientes de licitación.
• Revisión del contrato y del proyecto para detectar errores o indefiniciones.
• Planificación y programas de ejecución de las obras.
• Control mensual de costes y cumplimiento de planning.
• Certificaciones, descomposición de precios contradictorios y partidas a justificar con precios unitarios de proyecto, modificados y seguimiento del pago.
• Elaboración de pedidos y contratos con empresas suministradoras y subcontratas.
• Realización de comparativos, contratos y aprobación de facturas a subcontratas y proveedores.
• Contratación y control de personal propio.
• Identificación y evaluación de los aspectos medioambientales en obra.
• Elaboración de planes de emergencia y capacidad de respuesta.
• Obtención de la legislación local “Medioambiental, etc...”
• Control y archivo de documentación de Calidad y Medio Ambiente.
• Elaboración y seguimiento del programa de ensayos.
• Recepción de materiales.
• Identificación y trazabilidad.
• Inspecciones de ejecución.
• Disposición y gestión de residuos en obra.
• Seguimiento del cumplimiento de requisitos y objetivos.

Perfil demandado:

• Titulación universitaria grado en ingeniería de edificación o arquitectura técnica.
• Imprescindible experiencia acreditada de al menos 5 años en labores de ejecución de obra de edificación.
• Titulación en PRL, mínimo 60 horas.
• Experiencia en manejo AutoCAD, Presto y Paquete Office.
• Capacidad para gestionar equipos de trabajo y organización.
• Residencia en provincia de Málaga.
• Se valorará conocimiento del mercado y cartera de empresas colaboradoras.
• Persona comprometida con la visión de la empresa.
• Incorporación inmediata a una empresa de primer nivel en su sector, en una posición estable.
• Jornada laboral completa.
• Estabilidad y proyección laboral.
• Condiciones muy competitivas y negociadas de forma individual para este proceso de selección de personal.