[GSM-494] - Agente Responsable De Turno

Vacantes Previstas:
1

Empresa:
Tragsatec

Proyecto/ Motivo contratación:
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Agente Responsable de Turno - Base Litoral del Grupo de Emergencias de Andalucía GREA (Benahavís, Málaga) en Málaga.

Lugar de Trabajo:
- Málaga
Dirección: Calle Halcón Maltés S/N. 29679 Benahavís (Málaga). Urbanización Monte Halcones.

Funciones y Tareas:

1. Reparto de tareas a los/as agentes en los trabajos asignados a su turno, supervisando el cumplimiento de las medidas de seguridad y calidad exigibles.
2. Reparto de tareas de agentes en emergencias, eventos, adiestramientos y ejercicios prácticos programados, llevando al día los registros requeridos al respecto en el sistema de calidad.
3. Reparto de tareas a los/as agentes de su grupo relativas al mantenimiento, conservación y limpieza de los equipos, materiales, instalaciones y vehículos, llevando al día los registros requeridos al respecto en el sistema de calidad.
4. Notificar al coordinador de agentes y en su ausencia al técnico de guardia, cualquier incidencia que detecte respecto al cumplimiento de cuadrantes de turnos y otras circunstancias relacionadas con su actividad y funciones.
5. Supervisión de la correcta utilización de equipos de protección individual del personal a su cargo.
6. Detectar las necesidades de material y formación de los agentes de su grupo y transmitirlas al coordinador de agentes.
7. Realizar y colaborar en las tareas de prevención que sea requerido, bien por el Gabinete Técnico o por eventos en los que participe del GREA.
8. Realizar cuantas funciones inherentes a su unidad y empleo le sean encomendadas por sus superiores.

Requisitos Específicos:
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:

1. Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).

Formación:
Titulación:
- Posees la titulación de Bachillerato o Ciclo Formativo Grado Superior o FP II.

Otros Requisitos Imprescindibles:

1. Carnet de conducir Tipo B.
2. Disponibilidad de realizar viajes.
3. Disponibilidad para localización.
4. Experiencia en coordinación y gestión de equipos.

Méritos (Valorables):
Formación:
Formación Complementaria:

1. Formación acreditada en la especialidad de electricidad y electrónica, administración de sistemas, informática, desarrollo de aplicaciones WEB, inteligencia artificial, redes o telecomunicaciones.
2. Formación acreditada en sistemas de información geográfica.

Idiomas:
- Inglés Nivel: B1

Experiencia Previa:
- Desde 1 mes Hasta 3 años de experiencia en Servicios de protección civil y emergencias.

Otros Factores Meritorios:

1. Carnet de piloto de drones STS-ES-01/02.
2. Carnet de conducir C1 o superior.

Observaciones:
- Se ofrece:
Contrato temporal por sustitución con una duración estimada de 4,5 meses, en función del hecho causante.
Jornada completa.

Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.

La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.