Growth Marketing Specialist

Winid es una consultoría de adquisición de talento que ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento.

Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia.

Descripción del puesto

El Growth Marketing Specialist será responsable de diseñar y ejecutar estrategias de growth hacking con el objetivo de optimizar la captación y conversión de clientes. Su rol incluirá la implementación de automatizaciones, la optimización de campañas de marketing y la generación de leads mediante herramientas especializadas.

Funciones principales

1. Implementación de flujos de trabajo automatizados y estrategias de lead nurturing.
2. Creación y ejecución de campañas de cold emailing, inbound y outbound marketing.
3. Enriquecimiento y optimización de bases de datos para mejorar la gestión de contactos en CRM.
4. Uso de herramientas de scraping para la captación y análisis de datos.
5. Gestión y optimización de CRM SaaS como Salesforce, Lemlist y HubSpot.
6. Análisis de métricas y optimización de estrategias para mejorar el rendimiento de las campañas.
7. Experiencia previa en Growth Marketing o Growth Hacking.
8. Conocimientos avanzados en herramientas de scraping, automatización y CRM.
9. Capacidad analítica y orientación a resultados.
10. Habilidad para diseñar estrategias innovadoras de adquisición de leads.
11. Proactividad y capacidad de aportar soluciones creativas.

Beneficios y cultura

• Entrar a formar parte de una empresa multinacional, líder en su sector y en plena expansión global.
• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Formación continua en estrategias de ventas y herramientas digitales.
• Remuneración competitiva con bonificaciones por desempeño.
• Compromiso con la diversidad y contra la discriminación.
• Oficinas modernas y confortables con instalaciones de primera, con beneficios de ocio, deporte, desayunos, entre otros.
• Vales para restaurantes.
• Salidas sociales y eventos de equipo.
• Oportunidades de desarrollo profesional continuo.
• Cursos de idiomas subvencionados.
• Organización empresarial horizontal y colaborativa.
• Reuniones periódicas entre equipos de todo el mundo.
• Cultura abierta a la retroalimentación.
• Contrato a tiempo completo y 23 días laborables de vacaciones.
• Espacio de trabajo híbrido.
• Un excelente clima, compañerismo y trabajo en equipo.
• Trabajo enfocado a la excelencia, donde trabajas con calidad.

Si estás interesado/a en un nuevo desafío profesional, envíanos tu candidatura.