Field Sales Agent

Buescamos un Agente de Ventas para contribuir a fortalecer nuestra posición de liderazgo en la industria del motor y ayudarnos a alcanzar el próximo nivel. El candidato ideal tendrá un alto grado de autonomía y responsabilidad, enfocándose en el segmento medio de concesionarios de automóviles. Será responsable de captar a estos vendedores y convertirse en su socio estratégico, trabajando desde Valencia, y reportando directamente al Líder del Equipo de Ventas, Motor.

• Desarrollar áreas clave para aumentar la penetración de mercado de Wallapop mediante la prospección y adquisición de nuevos concesionarios de automóviles.
• Atraer nuevos clientes en el sector automotriz (como asociaciones y marcas).
• Mantener relaciones estratégicas a largo plazo con la cartera de clientes del segmento medio para lograr un crecimiento orgánico y los objetivos a largo plazo de la empresa.
• Medir, rastrear y analizar las métricas de rendimiento de los clientes.
• Colaborar con varios equipos involucrados en asuntos comerciales, como Servicio al Cliente, Producto, Finanzas, etc.
• Participar activamente en la definición del proceso y la estructura de ventas junto con el resto del equipo.

Requisitos:

• Experiencia en ventas B2B, preferiblemente en el mercado automotriz.
• Amplia experiencia previa como gestor de cuentas.
• Habilidades de comunicación, presentación y persuasión.
• Sólido sentido comercial y empresarial.
• Enfoque basado en datos para actividades comerciales y desarrollo de negocios.
• Disponibilidad para viajar por España.
• Conocimientos de inglés.

Ten en cuenta que todos nuestros empleos están basados en Barcelona, salvo equipos comerciales desplazados en otras zonas geográficas. Este empleo requiere estar ubicado/a en Valencia.

Wallapop ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados, ya que queremos que Wallapop sea un lugar para todos. Patrocinamos procesos de visa para candidatos internacionales cuando es aplicable y proporcionamos apoyo legal y administrativo a lo largo del proceso, combinado con un paquete competitivo de reubicación.

Además de la oportunidad de contribuir a una configuración ágil del producto y trabajar juntos para lograr nuestra misión significativa, ofrecemos los siguientes Beneficios:

• Paquete competitivo de phantom shares para todos los empleados.
• Generoso presupuesto individual de aprendizaje de 2k al año.
• Clases grupales e individuales de inglés, catalán y español como parte de nuestra jornada laboral.
• Seguro de salud privado con Cigna.
• Horarios de trabajo flexibles + viernes cortos.
• Remuneración flexible para deducir del salario bruto (guardería/cheque de comida/transporte).
• Plan de gimnasio y bienestar, incluyendo fisioterapeuta en la oficina.
• Generoso programa de referidos y donaciones a la caridad.
• Bono para bodas y recién nacidos.
• Wallapop Renta (apoyo para la declaración de impuestos).
• Plan mensual para envío gratuito, bumps y recogida en casa en nuestros servicios.
• Regalos por aniversario de trabajo y sorpresas de cumpleaños.
• Contribución para tu WIFI en tu nómina mensual.
• Pago único basado en el paquete de compensación para la configuración de tu oficina en casa.
• Paquete de reubicación (apoyo monetario y asesoría legal) y patrocinio de visa, si aplica.
• 26 días de vacaciones al año.

¿Cuál es el proceso de selección para esta posición? Por favor, ten en cuenta que todas las entrevistas se realizan de forma remota a través de Hangouts.

Intro call: El equipo de adquisición de talento se pondrá en contacto contigo para darte más información sobre el puesto y la empresa, así como para repasar tu experiencia, motivación y expectativas. Esta llamada suele durar entre 45 y 60 minutos.

Expertise interview + Role play: Tendrás una entrevista con diferentes miembros del equipo, enfocada en tu capacidad para colaborar y alcanzar objetivos en un entorno multifuncional, y realizarás un role play de ventas. Esta entrevista suele durar 60 minutos.

Stakeholder interview: Llevado a cabo por las partes interesadas relevantes, reflejando la realidad del contexto del rol, con un enfoque en la capacidad de colaborar y entregar en un entorno multifuncional. Esto generalmente toma 60 minutos.

Culture Interview: Entrevistadores especializados estarán evaluando la adhesión al propósito y la propuesta de negocio de Wallapop. Esto generalmente toma 60 minutos.

Oferta: Si eres el candidato/a adecuado/a, el equipo de adquisición de talento te presentará la oferta en una llamada y luego te la confirmará por escrito.