Facilitador de Mantenimiento

Overview

Somos PepsiCo

¡Únete a PepsiCo y atrévete a transformar! Somos el hogar perfecto para personas curiosas, pensadoras y agentes de cambio. Desde el liderazgo hasta la primera línea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer del mundo un lugar mejor.

Ser parte de PepsiCo significa formar parte de una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo, con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones de veces al día en más de 200 países.

En Andinos, PepsiCo cuenta con marcas reconocidas como DETODITO, TROPICANA, CHEESE TRIS, CONCORDIA, PLATANITOS, KCHITOS, entre otras.

Una carrera en PepsiCo significa trabajar en una cultura donde todas las personas son bienvenidas. Aquí, puedes atreverte a ser tú. No importa quién seas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en las personas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo.

Conoce un poco más: PepsiCoJobs

Únete a PepsiCo, atrévete a transformar.

Responsibilities

La oportunidad

Planificar, controlar, organizar todas las actividades referentes a los mantenimientos preventivo, correctivo, TPM, mejoras continuas y proyectos asociados a los equipos e infraestructuras de las áreas de: Procesos, Empaque y Servicios Generales de Planta; para mantener los equipos en condiciones operativas y así poder garantizar los servicios necesarios por los sistemas de producción.

Tu impacto

• Contribuir a lograr los estándares de calidad de los productos elaborados en planta y cumplir las metas de mantenimiento establecidas por la gerencia.
• Asegurar los servicios que permitan cumplir el mix, volumen y oportunidad de producción requerida.
• Asegurar el cumplimiento del plan de gastos de su departamento en cuanto a refacciones y trabajos de mantenimiento.
• Ejecutar todas las actividades de Mantenimiento del área: Procesos, Empaque y Servicios Generales mediante el control de las Ordenes de Trabajo en el Sistema SAP.
• Velar por el mantenimiento y mejoras de los indicadores de productividad según metas del área asignada.
• Ejecutar programas de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos según la planificación.
• Contribuir a ganar el 100% de las pruebas del FL Challenge, manteniendo una alta disponibilidad de equipos.
• Asegurar que el personal a su cargo cuente con las herramientas necesarias para realizar el trabajo y tener un control de dotación actualizado y auditable.
• Garantizar que las herramientas, equipos e instalaciones de planta se mantengan en excelentes condiciones.
• Realizar programas de inspección predictivo de condición de equipos para detección temprana de fallas.
• Realizar en conjunto con otros departamentos las auditorias mecánicas y operacionales de equipos.
• Mantener al día la documentación requerida por entes gubernamentales sobre los equipos a su cargo según requiera la ley.
• Elaborar junto con el almacén, requisiciones de compra de repuestos para Stock.
• Establecer los niveles máximos y mínimos de reposición de inventario del almacén.
• Programar lubricaciones generales de los equipos productivos de planta.
• Programar mantenimiento de los equipos móviles de planta.
• Mantener en buenas condiciones las infraestructuras e instalaciones de Planta Santa Cruz.
• Velar por el cumplimiento de las buenas prácticas de manufactura (B.P.M).
• Mantener el orden y la limpieza en el área de mantenimiento.
• Participar en el programa AIB.
• Elaborar planificación de vacaciones anual y la autorización de las mismas a través de la elaboración de la planilla de vacaciones.
• Responsable del cálculo y asignación del modelo de productividad de todo el personal que le reporta.
• Retroalimentar al personal y evitar conflictos internos dentro del equipo de trabajo.
• Responsable de comunicar a todo el personal a su cargo información organizacional, laboral, institucional y sindical.
• Elaborar y otorgar permisos de entrada y salida del personal.
• Tramitar los reclamos ante el departamento de nómina.
• Apoyar en los planes de capacitación.
• Participar en la inducción del personal e informar los lineamientos del área.
• Determinar necesidades de adiestramiento y capacitación del personal a su cargo y velar por el cumplimiento de los programas.
• Realizar las evaluaciones de desempeño y retroalimentación del personal a su cargo.
• Ser facilitadores activos de los programas de productividad, seguridad y calidad implementados en planta Santa Cruz.
• Participar activamente en los programas de Medio Ambiente, Seguridad y Salud.
• Garantizar las condiciones de seguridad del área de trabajo.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y así garantizar la integridad de equipos, instalaciones y del personal.
• Realizar, investigar, exponer, y comunicar el reporte de accidentes o incidentes cada vez que ocurra.
• Elaborar planes de acción y seguimiento cada vez que ocurra un accidente o incidente, para la corrección de la deficiencia.
• Velar por buen cumplimiento de las normas de seguridad.
• Dotar al personal de implementos protección personal y garantizar el uso de los EPP.

Qualifications

¿A quién buscamos?

• Nivel Académico: Ingeniero Mecánico.
• Años de Experiencia: 03 años.
• Idiomas: Ingles Técnico.
• Amplios conocimientos en materia laboral (LOT, LOPCYMAT).
• Manejo de indicadores.
• Manejo de programas bajo ambiente Windows.
• Conocimientos en mantenimientos de Freidoras, Hornos, Bandas Transportadoras, Bombas, Intercambiadores de calor, compresores de aire, calderas, generadores eléctricos, secadores de aire, equipos de refrigeración, alumbrado, sistemas de tratamiento de agua, Electricidad, controles industriales (PLC) e instrumentación.
• Conocimientos de sistemas de Mantenimiento Preventivo y Predictivo.
• Destreza y habilidad para generación y elaboración de reportes y presentaciones técnicas.

Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos.

Qué puedes esperar de nosotros:

• Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas.
• Plataformas internas digitales que promueven el self-learning.
• Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo.
• Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol.
• Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos.
• Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.
• Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida.
• Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida.
• Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros.

En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz.

Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.