Encargado-a de obra, digitalización del Ciclo Urbano del Agua

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JR Spain
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EUR 10.000 - 30.000
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Hace 2 días
Descripción del empleo

Encargado-a de obra, digitalización del Ciclo Urbano del Agua, Madrid

En el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, buscamos un/a Encargado-a de Obra para liderar la ejecución del proyecto de Digitalización del Ciclo Urbano del Agua.

Funciones principales:

  • Supervisión y coordinación: Supervisar la instalación de elementos hidráulicos y de comunicación, así como la obra civil asociada; gestionar equipos de trabajo en distintos municipios y garantizar que los trabajos se ajusten a planos y especificaciones técnicas.
  • Gestión de recursos y materiales: Controlar los materiales y recursos necesarios, coordinando con proveedores y subcontratistas.
  • Control de calidad y seguridad: Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y salud laboral, supervisar la calidad de los trabajos y asegurar que cumplen los estándares establecidos.

Formación académica requerida:

Ciclo formativo Grado superior: Organización y Control de Obras de Construcción, Edificación y/o en Obra Civil, Mantenimiento Electrónico, T Mecatrónica Industrial, o formación equivalente.

Se valorará la formación en especialidades eléctricas y electrónicas.

Cursos de especialización valorables: Gestión de Obras, Seguridad y Salud en el Trabajo.

Conocimientos:

  • Conocimientos de hidráulica.
  • Conocimientos de electricidad, electrónica y montaje de infraestructuras de comunicación.
  • Conocimientos de obra civil.

Experiencia: Mínima de dos años en puesto similar, preferiblemente en empresa de servicio integral del Agua.

Imprescindible: Residir en Castellón.

Ofrecemos:

  • Incorporarte a un equipo dinámico y profesional, con proyectos desafiantes.
  • Ambiente laboral colaborativo y centrado en la excelencia.
  • Empleo estable y de calidad.
  • Conciliación familiar.
  • Hábitos de vida saludable.
  • Beneficios sociales.

Empresa comprometida con la Diversidad: igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo, así como con la integración de personas con diversidad funcional.

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