Electromecánico

FRESÓN DE PALOS, Sociedad Cooperativa Andaluza Santa María de la Rábida

Desde Fresón de Palos, estamos realizando la selección de un/a operario/a de mantenimiento para nuestra compañia, una de las más importantes empresas del sector agroalimentario de Andalucía, ubicada en la zona Huelva, con más de 40 años de profesionalidad y mejora continua.

Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro gran proyecto.

La persona seleccionada realizará funciones de mantenimiento correctivo y preventivo para las instalaciones, reajustes en la maquinaria, y mantenimiento de maquinaria automática con elementos eléctricos, electrónicos y mecánicos, así como otras labores propias del puesto.

Requisitos

• Formación Profesional especializada en Mantenimiento Industrial (Electricidad y Electrónica Industrial, Mecánica Industrial, Electromecánica Industrial, ...).
• Experiencia previa en ámbitos de producción y fábrica de en torno a 1-3 años.
• Experiencia consolidada en mantenimiento correctivo y preventivo, especialmente en las áreas de electricidad y mecánica, en entornos industriales similares.
• Manejo de carretillas.

Beneficios

La jornada laboral será a turnos 6/3 de Lunes a Domingo, en turnos de 7:00 a 15:00, de 15:00 a 23:00, y de 23:00 a 7:00; o en su defecto de 8 a 17 en horario partido.

Remuneración competitiva según valía del perfil y experiencia demostrable.

Proyecto estable y de futuro dentro de una empresa, con equipos de última generación, en constante crecimiento.

Posibilidad de crecer técnicamente y profesionalmente haciendo carrera en paralelo con la empresa.

¡Únete a este proyecto con ambiente innovador y dinámico, donde poder crecer profesionalmente!

Compromiso con la Igualdad y Diversidad

Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. Fresón de Palos respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedan surgir en función de una discapacidad o problema de salud.