eLEARNING MANAGER

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TAI es una escuela universitaria de artes ubicada en Madrid y que cuenta con 50 años de experiencia en educación artística. Es una institución pionera en España en su apuesta por la integración de las artes (Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes) en el ámbito académico. La Escuela Universitaria de Artes TAI está adscrita a la Universidad Rey Juan Carlos.

Es el primer centro privado dedicado exclusivamente a la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas como cine, postproducción y animación, artes escénicas, música y artes visuales. Un colectivo comprometido con la creatividad, la innovación y la educación artística como fuerzas transformadoras que, a lo largo de estas décadas, ha formado a generaciones de profesionales que trabajan e influyen culturalmente en diferentes lugares del mundo.

Misión del Puesto

Responsable del diseño, implementación y gestión de la estrategia de formación Digital Learning de TAI mediante el uso de tecnología innovadora, que incluye: plataformas de aprendizaje digital (LMS), diseño de contenidos educativos interactivos y la integración de soluciones tecnológicas que faciliten un aprendizaje efectivo, flexible y accesible.

Funciones Principales

1. Estrategia y planificación
   • Diseñar y desarrollar programas Digital Learning, según la estrategia y objetivos de TAI.
   • Planificar la creación de contenidos educativos, las metodologías de aprendizaje y los métodos de evaluación más adecuados.
2. Gestión tecnológica
   • Seleccionar e implementar del Learning Management Systems (LMS) que mejor se adapte a las necesidades de los programas y a los dispositivos móviles, así como realizar un seguimiento de su rendimiento.
   • Evaluación y mejora continua de nuevas plataformas, aplicaciones y tecnologías orientadas a la mejora del aprendizaje.
3. Experiencia de aprendizaje
   • Integración de tecnología innovadora y metodologías nuevas de aprendizaje: Incorporar elementos tecnológicos como gamificación, realidad virtual o inteligencia artificial para enriquecer la experiencia de aprendizaje.
   • Liderar iniciativas de formación para el personal docente y administrativo, fomentando la adopción de herramientas digitales y metodologías innovadoras.
4. Gestión de los proyectos
   • Coordinar los equipos encargados de la creación de contenido, diseño instruccional y desarrollo técnico.
   • Asegurar que los programas se entreguen en tiempo, contenido y forma, cumpliendo con los estándares de calidad establecidos.
   • Supervisar los recursos financieros asignados para el desarrollo y mantenimiento de los programas.
   • Supervisar los recursos humanos asignados para el desarrollo y mantenimiento de los programas.
5. Gestión de la Calidad
   • Validar que los contenidos y las metodologías de aprendizaje empleadas cumplan con estándares pedagógicos efectivos.
   • Implementar mecanismos de retroalimentación para evaluar la efectividad de los programas y proponer mejoras. Monitorizar métricas de uso de la plataforma, logro de resultados de aprendizaje, porcentajes de avances, tasas de abandono, etc.

Experiencia Requerida

• Título universitario.
• Experiencia comprobada como PMO.
• 5 años de experiencia en el desarrollo de programas de Digital Learning.
• Experiencia en la creación de contenidos educativos.
• Experiencia demostrada en la creación de contenido.
• Gestión de LMS’s (principalmente Canva – BlackBoard).