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Título: Responsable Médico de Trabajo
Refinería Gibraltar - San Roqu, ES
Empresa: CEPSA
Integrado/a en el área de Energy Parks, te responsabilizarás de realizar las funciones propias como Médico del Trabajo, asumiendo así mismo las funciones y responsabilidades que tiene conferidas en los planes de emergencia y en los servicios de prevención del centro.
Algunas de tus principales funciones serán:
- Coordinar y realizar los exámenes de salud de la plantilla asignada, según la normativa legal y los procedimientos establecidos para la vigilancia de la salud, como responsable de la Unidad Básica de Salud, emitiendo la correspondiente aptitud.
- Colaborar, como integrante del Servicio de Prevención, en la realización de las evaluaciones de riesgos, y proponer acciones preventivas que contribuyan a la mejora de las condiciones de salud de los trabajadores.
- Atender los casos de urgencia y cualquier tipo de consulta médica que se presente, siguiendo los procedimientos establecidos y de acuerdo a sus conocimientos profesionales, especialmente los casos de accidentes de trabajo, buscando los mejores especialistas y clínicas u hospitales, manteniendo un buen seguimiento del accidentado, gestionando su documentación ante el ministerio de trabajo, seguridad social, y gestionando la facturación.
- Registrar la actividad realizada, cumplimentando, tramitando y firmando la documentación requerida (partes de accidentes, memorias, estudios epidemiológicos, informes, etc.), según la normativa vigente y de acuerdo a los procedimientos establecidos.
- Proponer y desarrollar actividades formativas, así como en las campañas y actividades incluidas en los programas corporativos sobre temas de Salud y bienestar, buscando su mayor difusión y penetración entre la plantilla del Site.
Titulación: Grado en Medicina o Licenciado en Medicina y Cirugía con Especialidad en Medicina del Trabajo.
Otros conocimientos:
- Conocimiento de instalaciones industriales y procesos productivos.
- Conocimientos de sistemas sanitarios informáticos.
Moeve vela por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones.