At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information. We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.
Información clave:Equipo: Salud Laboral y Bienestar
Localización: Madrid, España
Nivel de experiencia: se valorará experiencia en posición similar
Tipo de trabajo: híbrido (mayor porcentaje de tiempo presencial)
Requisitos: inglés C1 o superior + Licenciado/a en Medicina, especialidad Medicina del Trabajo.
Máster universitario de Prevención de Riesgos o estar en posesión de la especialidad de Ergonomía y Psicosociología.
Se valora estar en posesión de todas las especialidades de prevención de riesgos laborales.
Disponibilidad para viajar.
El equipo al que te unes:La vacante está dentro de la D. RRLL, Gestión Jurídico Laboral y Salud en el Trabajo.
La misión de la posición consiste en liderar y coordinar las iniciativas de salud y bienestar dentro de la Compañía, asegurando que se implementen las mejores prácticas en medicina del trabajo. Esta posición es crucial para garantizar que Repsol se convierta en un referente en el cuidado de sus empleados.
Con un enfoque integral y proactivo en la gestión de la salud y el bienestar, en Repsol nos anticipamos mediante programas de prevención y promoción de la salud utilizando la tecnología centrada en las personas.
Generamos un entorno dinámico y colaborativo, donde interactuamos con todas las áreas como Personas y Organización, Seguridad y Medio Ambiente, y los equipos de los Negocios.
Principales tareas: