Supervisor Montajes Industriales

Seppelec, S.L. es una compañía dedicada al diseño, fabricación y puesta en marcha de equipos industriales automatizados de procesado de bebidas. Actualmente nos encontramos en proceso de búsqueda de una persona que, en dependencia del Responsable de Producción y en colaboración con el Project Manager a cargo de cada proyecto, se encargue de la gestión continua de la obra, resolviendo día a día los incidentes o problemas que se presenten, verificando el cumplimiento de plazos marcados, coordinando tanto los medios propios como los de los subcontratistas, conduciendo la obra a los objetivos asignados.

Responsabilidades:

• Supervisión y coordinación en campo (instalaciones de los clientes) de todos los trabajos de montaje de equipos e instalaciones, asegurando que se ejecuten de acuerdo a las normas de seguridad, procedimientos de calidad, plazo y coste.
• Determinación del conjunto de recursos humanos y materiales necesario para el correcto cumplimiento de los trabajos en concordancia con la planificación elaborada para el Proyecto.
• Seguimiento del grado de consecución de los objetivos marcados en términos de timing y costes.
• Velar por el estricto cumplimiento de toda la normativa aplicable a nivel de PRL, medioambiente y sistemas de calidad propios y del cliente.
• Control de la documentación relacionada con el proceso de montaje.
• Elaboración del reporte de seguimiento, presentación de resultados y conclusiones, así como proponer e implementar todas las acciones de mejora que contribuyan a la optimización de su área.
• Controlar la disponibilidad y consumo de los recursos materiales indispensables. Relación con proveedores de elementos y/o servicios.
• Gestión de subcontratas.
• Interlocución con proveedores y representantes designados por los clientes durante las diferentes fases del montaje.

Requisitos:

• Titulación técnica. Conocimientos elevados de mecánica, electricidad, soldadura y materiales.
• Experiencia de al menos 3 años en puesto similar gestionando obras y equipos de personas. Se valorará positivamente que se haya desarrollado dentro del sector alimentación/bebidas.
• Conocimientos de estructuras, tuberías y materiales.
• Experiencia y capacidad para la interpretación de planos, diagramas de proceso/flujo, P&ID's, planos isométricos. Dominio de las herramientas ofimáticas asociadas.
• Disponibilidad para viajar y liderar obras en el extranjero (a nivel mundial) durante todo su transcurso.
• Elevado nivel de autonomía y capacidad para la toma de decisiones. Personalidad resolutiva.
• Persona enfocada a resultados.
• Capacidad para trabajar en equipo.
• Persona organizada y planificada.
• Habituada a trabajo en campo.
• Dotes de comunicación necesarias con diferentes proveedores y clientes.
• Habilidad para la resolución de problemas y flexibilidad.
• Acostumbrada a trabajar en entornos de alta profesionalización y exigencia.
• Capacidad de gestionar resolviendo con autonomía los incidentes o problemas que se presenten.