Somos la empresa líder de viajes de lujo y experiencias en España y Américas. Dejamos de preguntarnos ¿a dónde quieres viajar?, y lo cambiamos por ¿qué quieres vivir?
Nuestra visión: Ofrecer experiencias únicas de lujo, para conocer el mundo, construyendo con los viajeros vivencias a medida, memorables e incomparables.
El mundo te está esperando… ¡Te invitamos a conocerlo con nosotros!
¿Cuáles serán tus principales funciones?
- Tener y compartir conocimiento de destinos.
- Experiencia en venta de producto/servicios de lujo.
- Estar al día de las novedades de los destinos y temas de actualidad e interés para el puesto.
- Servicio personalizado al cliente.
- Mandar emails y realizar llamadas periódicas a clientes.
- Fidelización de clientes.
- Venta de viajes.
- Labores administrativas de back-office.
¿Qué necesitamos que tengas?
- Trabajo de cara al público en sector lujo.
- Conocimiento de GDS / servicios de reservas de aéreos.
- Valorable si se procede de cadenas hoteleras de lujo.
- Buena gestión de proyectos.
- Experiencia en creación de itinerarios personalizados.
- Haber viajado y conocer destinos personalmente.
- Trabajo en equipo, organización, responsabilidad.
- Excelente nivel de interlocución.
- Actitud proactiva y enfoque en la resolución de problemas.
- Interés en proyectos vinculados a arte, gastronomía y destinos turísticos.
¿Qué te ofrecemos?
- 22+ 3 días de vacaciones
- Día de tu cumpleaños libre
- Horario de tienda: de lunes a viernes de 10h a 14h y de 15h a 19h y sábados rotativos
- Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, transporte y formación)
- Clases de inglés y francés online gratuitas
- Café y bebidas gratis en la oficina
- Descuentos en hoteles, restaurantes, tiendas, etc.
- Referral Program
Y además formarás parte de una empresa:
- Sostenible y responsable con el medio ambiente
- Multinacional en plena expansión
- Apasionada por lo que hace
- Comprometida con la igualdad, diversidad e inclusión
NUBA promueve una política transparente de atracción, selección y contratación, que garantice igualdad de oportunidades a candidatos, sin hacer ninguna exclusión por motivos de sexo, edad, raza u otra condición no relacionada con el buen desempeño del puesto que se busca cubrir.