Técnico/a Junior Calidad y MA. (proyecto ferroviario).

Grupo Aldesa
Valencia
EUR 10.000 - 30.000
Descripción del empleo

¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros!

Ubicación: Cheste (Valencia)
Posición: Técnico/a Junior Calidad y MA. (proyecto ferroviario).


En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Técnico/a Junior Calidad y MA para colaborar con nosotros en un proyecto ferroviario de emergencias en la zona. Si tienes experiencia realizando un año de tareas en el departamento de calidad, realizando PPIs, ensayos y trabajando con planes de calidad y medio ambiente ¡queremos conocerte!


Tus responsabilidades:

  • Monitoreo y aseguramiento del cumplimiento de las normativas de calidad y medio ambiente.
  • Realización de inspecciones y auditorías en obra.
  • Gestión y mantenimiento de la documentación relacionada con calidad y medio ambiente.
  • Capacitación y sensibilización del personal sobre políticas de calidad y medio ambiente.
  • Colaboración con otros equipos para integrar estándares de calidad y sostenibilidad en el proyecto.

Requisitos:

  • Titulación universitaria en Ingeniería Ambiental, Ingeniería Civil o carreras afines.
  • Experiencia en prácticas o roles similares relacionados con calidad y medio ambiente (deseable).
  • Conocimiento de normativas y estándares relevantes como ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001.
  • Habilidades en manejo de herramientas de gestión de calidad y sistemas de información ambiental.

¿Qué te ofrecemos?:

  • Estabilidad: Contrato en un entorno de trabajo agradable y duradero.
  • Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol.
  • Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico y guardería.

¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa!

En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

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