Ingeniero de Diseño Mecánico

Siemens
Barcelona
EUR 50.000 - 70.000
Descripción del empleo

Nuestra Fábrica de Cornellá es un centro de producción ubicado en Cornellá de Llobregat (Barcelona) con más de 120 años de historia dedicado en la actualidad a la construcción de componentes electromecánicos para la cadena de tracción de material rodante ferroviario, que pertenece a SIEMENS MOBILITY, S.L.U.


El departamento de Engineering está formado por un equipo de profesionales dinámico y con alta capacidad de adaptación al cambio, que trabaja en colaboración con el departamento de ingeniería de diseño mecánico en casa matriz y el equipo de ingeniería de producción de Fábrica de Cornellá. Por este motivo valoramos mucho las dotes de comunicación, el trabajo en equipo y el gusto por las relaciones interculturales.


Funciones del puesto:

  1. Diseño mecánico de motores, convertidores y bastidores de tracción ferroviaria con Siemens NX-CAD (Unigraphics).
  2. Creación, optimización y mejora de los diseños.
  3. Creación y gestión de documentación a través del entorno PLM TeamCenter.
  4. Gestión de proyectos.
  5. Soporte al departamento de ingeniería de producción.

Formación:

  1. Grado en ingeniería mecánica o similar.

Experiencia:

  1. Entre 3-5 años en trabajos de ingeniero mecánico de diseño de maquinaria.
  2. Software de diseño 3D (NX-CAD o similar).
  3. Trabajo en equipos multidisciplinares.

Conocimientos:

  1. Inglés B2 o superior.
  2. Se valorarán conocimientos de alemán.
  3. Office 365.
  4. Software de diseño 3D / 2D. Se valorarán conocimientos de Siemens NX-CAD.
  5. Se valorarán conocimientos de PLM TeamCenter.

Movilidad internacional:

  1. Disponibilidad para viajar y realizar estancias en el extranjero.

Siemens aboga por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como en la Diversidad como fuente de creatividad e innovación. Contar con diferentes tipos de talento y de experiencias nos hace ser más competitivos y estar mejor preparados para responder con éxito a las demandas de la Sociedad. Por ello, valoramos a las candidatas y a los candidatos que reflejen la Diversidad que disfrutamos en nuestra Compañía y animamos la cobertura de puestos por mujeres y hombres en ocupaciones que se encuentren subrepresentadas.

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