Responsable de Sostenibilidad

Responsable de Sostenibilidad, Dos Hermanas

Dos Hermanas, Spain

FUNCIONES DEL PUESTO:

1. Generales: Reporting directo a su superior.
2. Organización, liderazgo y gestión del Comité de RSC.
3. Tratamiento y gestión de las incidencias, No Conformidades y Acciones Correctivas y Preventivas relacionadas con la gestión ambiental.
4. Seguimiento y liderazgo de los proyectos adjudicados.

Proceso Gestión Ambiental:

1. Identificación y Evaluación de Aspectos Ambientales de la compañía.
2. Definición del Control Operacional de cada centro para disminuir el impacto de los aspectos ambientales significativos.
3. Recopilación, tratamiento y gestión de datos de carácter ambiental: consumos (agua, electricidad, papel, plástico, recursos), huellas (de carbono, ambiental), producción de electricidad (autosuficiencia energética), movilidad eléctrica, desperdicio alimentario, residuos plásticos, etc.

Proceso RSC - Elaboración de la Matriz de Materialidad:

1. Identificación, actualización y comunicación con los Grupos de Interés.
2. Coordinación de la participación de los Grupos de Interés.
3. Realización de Focus Group.
4. Definición, actualización y gestión de Indicadores de Sostenibilidad.
5. Coordinación de la información sobre Sostenibilidad con el resto de áreas de la empresa.
6. Elaboración de las Memorias de Sostenibilidad.
7. Presentación, divulgación y difusión de las Memorias.

Proceso Compliance Ambiental:

1. Elaboración y actualización de la Evaluación de Cumplimiento Legal de la compañía en materia de medio ambiente y de Sostenibilidad.
2. Determinación de Planes de Acción para el seguimiento y la mejora del cumplimiento legal.
3. Coordinación con entidades de inspección para la realización de las inspecciones reglamentarias y no reglamentarias a efectuar en la compañía: emisiones a la atmósfera, vertidos, residuos, ruidos, etc.

Proceso Comunicación:

1. Realización de todas las comunicaciones con la Administración Pública: Declaraciones Anuales de Residuos No Peligrosos, de Residuos Peligrosos, de Envases y Residuos de Envases, etc.
2. Preparación de respuestas ante requisitos legales ambientales.
3. Realización de todas las comunicaciones con los Grupos de Interés.
4. Preparación de respuestas ante requisitos de los Grupos de Interés.
5. Coordinación de las comunicaciones relacionadas con la Sostenibilidad.

Proceso Proveedores:

1. Determinación de los requisitos ambientales (obligatorios y optativos) y de Sostenibilidad para la homologación y evaluación de proveedores.
2. Elaboración y actualización del Código Ético para proveedores.
3. Coordinación y ejecución del Premio a la Iniciativa Sostenible de los Proveedores.

Proceso Formación:

1. Detección, Planificación, Realización y Evaluación de Actividades Formativas relacionadas con la gestión ambiental y la Sostenibilidad.

Específicas:

1. Coordinación con Recursos Humanos acerca de incentivos y herramientas de Sostenibilidad y de buenas prácticas ambientales aplicadas a empleados.
2. Coordinación con el resto de áreas acerca de herramientas de Sostenibilidad aplicadas a otros grupos de interés (atención al cliente, programas de fidelización, patrocinios, participación en proyectos solidarios).
3. Comunicación y coordinación con los programas sociales realizados por la Fundación MAS.

Requisitos:

1. Formación Académica: Titulado Superior en Ciencias Ambientales, o en Licenciatura en Ingeniería Superior, o Técnica.
2. Formación Complementaria: Máster en Gestión Ambiental, Máster en Gestión de la Calidad, Máster en RSC o Sostenibilidad, Máster en Gestión Integrada.
3. Conocimientos: Sistemas de Gestión: Gestión Ambiental, Gestión de la Calidad, RSC (ISO 2600, SA8000, SR10, SGE21, B-Corp).
4. Legislación ambiental: autorizaciones y licencias ambientales, riesgos ambientales, responsabilidad ambiental.
5. Normas de reporte: GRI, AA1000, Reporte Integrado o Bases de Datos de Indicadores y Cuadros de Mando relacionados con los aspectos de sostenibilidad.
6. Presentación de resultados, gestión de las comunicaciones, gestión de la reputación, transparencia.
7. Herramientas específicas: Estudios de Impacto Ambiental, Análisis de Ciclo de Vida, Huella ecológica.
8. Herramientas ambientales: Planes de Minimización de Emisiones y/o Ruidos, Huella de Carbono, Declaraciones de Residuos, contaminación sonora y lumínica.
9. Herramientas de medición de impacto específicas: huellas de carbono, London Benchmarking Group (LBG), Carbon Disclosure Project (CDP), Natural Capital Coalition.