Deputy Store Manager en Valencia (C.c. Arena)

JYSK es la marca de muebles y decoración de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3000 tiendas, estamos presentes en más de 50 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

ABRIMOS NUEVA TIENDA JYSK!

Te apasionan las ventas? ¿Te entusiasma la idea de liderar en una nueva tienda JYSK? ¿Quieres formar y consolidar un nuevo equipo dinámico? ¿Te consideras una persona comunicativa, decidida y responsable, que implica y orienta a su equipo de alto rendimiento? ¿Quieres formar parte de una empresa de la que te sientas orgulloso/a? Entonces sigue leyendo: podrías ser justo la persona que estamos buscando.

Apoyarás a nuestro Store Manager en la gestión de nuestra nueva tienda y del equipo. Juntos aseguraréis una excelente atención al cliente, una buena preparación del equipo y la mejor presentación de la tienda, contribuyendo así a la competitividad de la empresa.

Buscamos una persona resolutiva, con dotes de liderazgo, orientación al cliente y atención al detalle, que quiera dar un impulso a su carrera en nuestro sector. Debes tener:

• Experiencia demostrable de al menos 2 años en gestión de equipos de venta.
• Estudios de Formación Profesional de Grado Medio.
• Disponibilidad completa para realizar horarios rotativos.
• Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, aplicaciones de correo, internet).
• Disponibilidad para permanecer en otra ciudad para realizar la formación inicial.
• Capacidad de análisis de indicadores de venta y funcionamiento general de un comercio.
• Se valora el conocimiento de idiomas como el inglés, el alemán o el francés.

La incorporación dentro de un equipo nuevo en una empresa con una cultura enriquecedora y un ambiente motivador incluye:

• Descuento de personal.
• Período inicial de formación en nuestra tienda de Alfafar con gastos de kilometraje, alojamiento y más cubiertos por la empresa.
• Formación continua y posibilidades de progresión profesional; apostamos por el crecimiento y la promoción interna.

¿Cómo será el proceso?

• Si tienes éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo.
• Si pasas a la siguiente fase, te enviaremos una invitación para que realices dos pruebas online.
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica.
• En caso de que superes todas las fases anteriores, te invitaremos a una entrevista presencial o por vídeo (Skype, Zoom, etc.) con el District Manager, y, tras superarla, ya solo quedaría una verificación de referencias de experiencias anteriores.

Aprovecha esta oportunidad y empieza tu carrera en JYSK, una empresa donde el esfuerzo y la dedicación tienen su recompensa.