Data Development Manager (H/M/X) 100% Remoto

En Experis, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, un Data Development Manager (H/M/X) 100% Remoto.

Responsabilidades

1. Gestionar las relaciones con los socios/proveedores.
2. Trabajar en estrecha colaboración con el propietario del área y el arquitecto del área.
3. Revisión de los casos de uso entregados por el propietario del área, con el fin de proporcionar estimaciones del trabajo a realizar.
4. Validación de las propuestas técnicas entregadas por el arquitecto de área.
5. Gestión de los proveedores para garantizar la entrega puntual de los proyectos.

Requisitos

1. Titulación en ingeniería informática o campo relacionado.
2. Más de 5 años en un puesto de gestión de TI.
3. Más de 10 años en un puesto relacionado con la tecnología.
4. Experiencia en la gestión de equipos de desarrollo, tanto internos como externos.
5. Experiencia práctica con:

• Azure Data Factory
• Azure Databricks
• Storage accounts
• Azure Sql Servers
• Azure functions
• Azure App Services

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Formar parte de Experis significa encontrar el desarrollo profesional que necesitas para alcanzar tus objetivos, ofreciéndote:

1. Proyectos y servicios con tecnologías punteras.
2. Acompañamiento a través de un Mentor para potenciar tus capacidades.
3. Desarrollo profesional y plan de formación a tu medida (cursos tecnológicos, idiomas, soft skills…).
4. Salario competitivo acorde a tus capacidades + Retribución flexible, con revisión en base a evaluación de desempeño.
5. Estabilidad laboral y rotación entre diversos proyectos/servicios para potenciar tu desarrollo.
6. Equipos diversos (multiculturales, deslocalizados…).

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.