Data Architect

En Logicalis Spain estamos buscando 1 perfil de Data Architect para integrarse en nuestro equipo de Data & Analytics de Logicalis Spain donde llevamos a cabo importantes proyectos de Inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura con clientes nacionales e internacionales, abarcando todo el ciclo de vida del dato.

FUNCIONES

1. Diseñar arquitecturas de datos empresariales escalables e integradas.
2. Definir estrategias de migración y modernización de plataformas de datos.
3. Implementar soluciones híbridas de datos que combinen infraestructura local y en la nube.
4. Asegurar la alta disponibilidad, tolerancia a fallos y rendimiento de los sistemas de datos.
5. Definir políticas de seguridad, cumplimiento normativo y gobierno de datos.
6. Supervisar la implementación de herramientas de monitoreo y optimización de bases de datos.
7. Comunicar y colaborar efectivamente con equipos de negocio y tecnología.

REQUISITOS TÉCNICOS

1. Experiencia sólida en modelado y diseño de bases de datos relacionales y NoSQL.
2. Conocimiento experto en diseño e implementación de modern data platforms.
3. Habilidades avanzadas de programación en Python, Scala y SQL.
4. Experiencia práctica en servicios de cloud computing (AWS, Azure, GCP).
5. Capacidad para definir estrategias de seguridad, privacidad y cumplimiento normativo.
6. Familiaridad con herramientas de ETL, orquestación de datos y DevOps.
7. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipos multidisciplinarios.

BENEFICIOS

1. Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión.
2. Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía.
3. Modalidad de trabajo 100% remoto desde cualquier punto de España.
4. Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato.
5. Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería).
6. Seguro médico y GYMPASS.
7. Planes de formación adaptados a cada perfil (cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...).
8. Portal de descuentos especiales para empleados.
9. Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.