Coordinador/a Senior de Operaciones de RRHH - Temporal

Overview

Estás interesado/a en una carrera en Recursos Humanos en PepsiCo?

Entonces es el momento de explorar las oportunidades de PepsiCo: únete a nosotros como el/la próximo/a Coordinador/a Senior de Operaciones de RRHH.

Trabajarás con compañeros/as inspiradores/as y encontrarás que el ambiente en nuestras oficinas en Madrid, Barcelona y Vitoria es informal y atractivo. PepsiCo es un lugar donde tu dinamismo y agilidad marcarán la diferencia.

Tu misión:

En este rol, serás un pilar clave en el equipo de People Operations, asegurando el correcto cumplimiento de los procesos administrativos relacionados con la Seguridad Social y la normativa laboral en España. Tu labor garantizará una gestión eficiente de los contratos, bajas, inspecciones y otros aspectos laborales esenciales, facilitando el día a día de empleados y equipos internos.

Esta posición tiene una duración de 1 año.

Responsibilities
Tu día a día con nosotros:

• Gestionar y coordinar altas, recontrataciones y modificaciones de contrato en la Seguridad Social, garantizando cumplimiento normativo.
• Registrar y comunicar contratos laborales, incluyendo acuerdos de teletrabajo al SEPE, asegurando procesos fluidos.
• Supervisar y gestionar bajas por enfermedad, asegurando la correcta carga de datos en SAP y comunicación ágil con la Seguridad Social mediante Siltra.
• Hacer seguimiento proactivo a la expiración de tarjetas de residencia para empleados no pertenecientes a la UE, facilitando su renovación sin interrupciones.
• Brindar apoyo en Inspecciones Laborales y colaborar estrechamente con el equipo de nómina en temas de impuestos, liquidaciones y seguros sociales.
• Monitorear y gestionar la incapacidad temporal de larga duración, optimizando tiempos de respuesta.
• Realizar conciliación de seguros sociales a través de Siltra, analizando datos mensuales y resolviendo incidencias de manera eficiente.
• Mantener una comunicación constante con el equipo de HR Operations, asegurando una ejecución impecable de los procesos laborales.

Qualifications
Qué necesitarás para tener éxito?

• Experiencia mínima de 2 años trabajando con Sistema RED, Siltra, SEPE y otras herramientas de Seguridad Social.
• Español fluido. Inglés deseable.
• Conocimientos sólidos en legislación laboral y contratación, con capacidad para gestionar temas legales y contractuales.
• Atención al detalle y precisión en la gestión de datos.
• Manejo de herramientas como SAP y ServiceNow deseable. Nivel de Excel intermedio.
• Experiencia en trabajo con equipos remotos y flexibilidad para adaptarse a cambios en la carga de trabajo.

Qué nos hace diferentes?

• Modelo de trabajo híbrido: combinando trabajo en remoto con la experiencia colaborativa para permitir la innovación en la oficina.
• Horario flexible.
• Posibilidades de crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje.
• Oportunidades de voluntariado para ayudar a comunidades externas.
• Espacio donde puedes ser tú mismo/a y promover nuestra estrategia de Diversidad e Inclusión.

Ser tú en PepsiCo:
En PepsiCo promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos la inclusión de los candidatos en cuanto a sexo, edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual, origen social, religión o convicciones y discapacidad.

Planet + People:
PepsiCo Positive (pep+) es la forma en que transformamos la manera de crear valor operando dentro de los límites planetarios e inspirando un cambio positivo para el planeta y las personas en el sistema alimentario mundial.