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Trabajador de Almacén • Seville

Por qué trabajar en EiDF Solar?

EiDF Solar está experimentando un crecimiento continuo en los últimos años debido al auge del autoconsumo en empresas, de la energía solar fotovoltaica para generación y de las energías renovables en general. De esta manera, la necesidad de incorporar trabajadores al cuadro de personal es constante.

Además de ofrecer un servicio de calidad, en EiDF Solar estamos comprometidos con la generación de un buen clima laboral en el que cada trabajador pueda desarrollarse y aportar valor a la propia compañía. Apostamos por entornos laborales que faciliten la integración de las personas al mismo tiempo que se busca el crecimiento, laboral y personal, de cada empleado ofreciéndoles un plan de carrera.

JEFES DE OBRA (ANDALUCÍA Y CATALUÑA)

En EiDF Solar buscamos incorporar jefes de obra en nuestras delegaciones de Andalucía y Cataluña.

Requisitos

1. Formación: Ingeniero, diplomatura o similar en electricidad, renovables.
2. Experiencia en instalaciones clima, ACS, Electricidad, grandes superficies y energías renovables.
3. Experiencia de 2/3 años en el sector eléctrico.

Funciones

1. Gestión integral de las obras asignadas, plazos, costes, facturación, relación con clientes.
2. Comunicación continua con los clientes.
3. Actualizar los informes del estado de las Obras en los distintos estadios: planificación, facturación semanal y previsiones, actualización CRM, etc.
4. Replanteo de obras.
5. Comunicación con subcontratistas de mano de obra y de servicios.
6. Listados de material y gestión de envíos a obra.
7. Velar por el cumplimiento por parte de la contrata, en materia de PRL.
8. Control de calidad: acabados, residuos, material sobrante.
9. Control de costes.
10. Revisión y validación de facturas de subcontratistas.
11. Envío a cliente de Documentación Final de Obra.

Qué ofrecemos?

1. Formación continua que permita a los trabajadores seguir desarrollándose dentro de la empresa en un sector en constante crecimiento y de futuro.
2. Jornada completa.
3. Estabilidad en el puesto.
4. Salario a convenir.