Reportando a la Jefatura de Ventas, se responsabilizará de mantener y ampliar una cartera de Clientes actuales, captando nuevos Clientes en la zona asignada. Su misión es la de generar demanda e introducir los servicios de la compañía, llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos y asegurando la consecución de los objetivos de oportunidades de negocio marcadas. Las funciones principales serán :
Generación de demanda en las diferentes líneas de productos y servicios de la empresa (printing, gestión documental, informática, equipos de artes gráficas, etc.)
Gestión y mantenimiento de una cartera propia de clientes de la zona de la provincia de Murcia.
Prospección y apertura de mercado.
Estudio de las necesidades de los clientes, presentación y negociación de propuestas de servicios y soluciones.
Tareas administrativo-comerciales relativas a su trabajo: mantenimiento de CRM, apoyo a las incidencias técnicas, preparación de ofertas, etc.
Se requiere al menos 1 año en puestos comerciales, preferiblemente en sectores relacionados con IT, software, soluciones de impresión, informática, etc., sin descartar otros afines como servicios a empresas. Además, se valorará:
Dominio de las herramientas ofimáticas habituales.
Formación en ramas de Comercio, Marketing, Ventas o formación técnica en informática, aunque no es imprescindible, y/o conocimientos en ámbitos de las nuevas tecnologías.
Conocimiento del sector de la impresión corporativa y/o artes gráficas.
Buenas habilidades sociales y comunicativas, orientación al cliente, motivación por el logro de objetivos comerciales, constancia, capacidad de aprendizaje, dinamismo, adaptabilidad a una gran diversidad de clientes, productos y servicios, y vocación por desarrollarse comercialmente en los sectores tecnológicos señalados.
Residencia en Murcia o zonas limítrofes, el trabajo se desarrollará en la parte interior de la comunidad.
Ofrecemos:
Contrato Indefinido y Formación continua.
Atractiva carrera profesional dentro de una compañía innovadora y en constante evolución.
Interesante retribución constituida por una parte fija y una parte variable en función de objetivos.
Excelente ambiente de trabajo y estabilidad a largo plazo, dada la trayectoria de crecimiento constante de la Empresa.
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