Asesor/a Comercial

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Empresa

Gaboral

Descripción de la Empresa

Consultaría especializada en Formación y Empleo

Provincia

Cádiz

Localidad

Jerez de la Frontera

Tipo de Contratación

Tiempo Completo

Descripción de la Plaza

Buscamos un/a Comercial con cartera de clientes propia y experiencia en ventas B2B para formar parte del equipo de importante empresa jerezana. La persona seleccionada se encargará de gestionar y expandir nuestra cartera de clientes, principalmente pymes, ofreciendo productos y soluciones del área de Recursos Humanos. Si tienes experiencia en ventas, una sólida red de contactos y un enfoque comercial, este es tu puesto.

Funciones principales:

1. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente, enfocándote en pymes.
2. Vender productos y servicios del departamento de Recursos Humanos, como soluciones de gestión de talento, formación, software de RRHH, entre otros.
3. Identificar y captar nuevas oportunidades comerciales en el ámbito B2B.
4. Asesorar a las empresas sobre las mejores soluciones en materia de Recursos Humanos según sus necesidades.
5. Realizar presentaciones y demostraciones de productos a clientes potenciales.
6. Mantener relaciones comerciales duraderas, ofreciendo un excelente servicio postventa.
7. Negociar contratos y cerrar ventas con clientes potenciales y actuales.
8. Cumplir con los objetivos comerciales establecidos y generar informes de ventas.

Requisitos:

1. Experiencia demostrable en ventas B2B, preferiblemente en el sector de Recursos Humanos o productos relacionados.
2. Cartera de clientes propia en pymes.
3. Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.
4. Capacidad para identificar oportunidades de negocio y adaptarse a las necesidades de cada cliente.
5. Conocimientos sobre soluciones y productos de Recursos Humanos.
6. Persona autónoma, con capacidad de organización y enfoque comercial.
7. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse.

Se ofrece:

1. Contrato estable.
2. Salario fijo + comisiones atractivas por ventas.
3. Formación continua en productos y servicios de Recursos Humanos.

Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo dinámico y con grandes oportunidades de crecimiento, envía tu CV y carta de motivación a [xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx].

¡Esperamos conocerte y explorar juntos las oportunidades que podemos crear en el ámbito de Recursos Humanos!

Mínimo Nivel Académico Requerido

Universidad Completa

Mínima Experiencia Laboral Requerida

5-10 años