TITULO DEL PUESTO: Asistente de Nutrición
EQUIPO/PROGRAMA: Dirección Operaciones
UBICACION: Arauca, Arauca, Colombia.
GRADO:(5) – Asistentes
Tipo de Contrato: Laboral Término Fijo
POLITICA DE MARCO DE SALVAGUARDA DE LA NIÑEZ:
Nivel 3: Este cargo tendrá contacto con niños, niñas y adolescentes frecuentemente (una o más veces a la semana) y durante visitas a los proyectos en el país.
En Save the Children tenemos Cero Tolerancia hacia cualquier forma de abuso, acoso o explotación hacia la niñez y la adultez. Buscamos realizar procesos seguros de selección, incluyendo verificaciones rigurosas de antecedentes, que nos permitan garantizar la Salvaguarda de la población que atendemos.
PROPOSITO DEL ROL:
El/La asistente de Nutrición trabajará en el sector de Salud y Nutrición, desde el componente de Seguridad Alimentaria y Nutrición, para el desarrollo de las actividades operativas propias del componente de los diferentes proyectos, en el territorio.
AREAS CLAVES DE RESPONSABILIDAD:
- Desarrollar e implementar acciones que promuevan la Seguridad Alimentaria y Nutricional en el individual, entorno familiar, y comunitario.
- Desarrollar actividades de consejería en lactancia materna de manera individual y comunitaria el desarrollo de talleres, grupos de apoyo para promover las buenas prácticas en lactancia materna.
- Realizar acciones de detección de nuevos territorios a atender y gestión comunitaria.
- Brindar apoyo a Coordinador y Oficial de Salud y Nutrición, para relacionamiento inicial con entidades aliadas, líderes y lideresas comunitarias.
- Realizar evaluaciones de las mujeres gestantes y lactantes y los niños y niñas de menos de 59 meses para determinar el riesgo nutricional.
- Toma de medidas antropométricas rutinariamente a niños y niñas de 0-59 meses.
- Brindar apoyo técnico a auxiliar en diagnósticos nutricionales.
- Mediante evaluaciones, realizar clasificación de mujeres lactantes y al recién nacido para apoyo ambulatorio o referencia a servicios de mayor complejidad en el caso que se requiera.
- Proporcionar apoyo ambulatorio, incluido el asesoramiento sobre lactancia materna y el asesoramiento sobre otros problemas identificados, como las prácticas de higiene o comportamientos en búsqueda de salud.
- Brindar consejería individualizada sobre lactancia materna a las madres que tienen dificultades para amamantar; incluyendo técnicas de demostración y lactancia materna y apoyo a la lactancia materna.
- Hacer remisiones apropiadas y vínculos a servicios existentes dependiendo de las necesidades de apoyo de la madre y el bebé.
- Proporcionar información diaria/semanal sobre actividades según lo solicite el/la Oficial de Seguridad Alimentaria y Nutrición y la coordinación SAN.
- Recopilar historias de éxito y desafíos para alimentar el aprendizaje global sobre el componente.
- Asistir a capacitaciones y reuniones del equipo según lo solicitado.
- Trabajar en conjunto con los equipos transversales, de otros sectores de la organización.
- Mantener la sinergia y coordinación con el oficial de Salud y Nutrición, para desarrollo de funciones establecidas en este TdR y anexas por nuevas implementaciones en el territorio, alineadas al sector de Salud y Nutrición.
- Garantizar la calidad en los servicios en salud prestados en intervención.
- Demás funciones inherentes al cargo.
REQUISITOS:
- Tecnólogo, estudiante de últimos semestres o profesional en áreas de la salud: Nutrición y dietética, enfermería profesional y/o afines.
- Disponibilidad para residir en Arauca y disposición para desplazarse a otros municipios del departamento, y otras ciudades del país, de acuerdo con los requerimientos de los proyectos y de las acciones del nivel nacional.
EXPERIENCIA Y HABILIDADES:
Experiencia profesional certificada mínima de 2 años en las siguientes áreas:
- Experiencia en área de la salud asistencial y/o en comunidades, especialmente en programas de prevención y promoción.
- Buena comprensión de las prácticas de lactancia materna y alimentación complementaria.
- Fuertes habilidades de comunicación y consejería en alimentación del lactante y del niño/a pequeño/a.
- Motivado(a) y preparado(a) para trabajar sobre el terreno en condiciones adversas.
- Apasionado(a) por mejorar la vida de los niños y las niñas.
- Sensibilidad al género y capacidad para la inclusión del enfoque diferencial en sus actividades.
- Capaz de mantener registros precisos.
- Conocimiento de las estrategias de promoción y mantenimiento de la salud.
- Capacidad de priorización, planificación, coordinación y supervisión del trabajo propio fomentando el trabajo en equipo.
- Capaz de trabajar en un ambiente cambiante con recursos limitados.
- Dispuesto(a) a mantenerse al día de los nuevos desarrollos a través del aprendizaje continuo.
- Capaz de reconocer y respetar los asuntos confidenciales.
- Preocupación por el bienestar de los niños e interés en los derechos del niño.
- Experiencia en marco de los Derechos de la Niñez.
- Conocimiento sobre el contexto de conflicto armado en Colombia.
- Capacidad de garantizar registros y seguimientos óptimos.
- Proactividad e independencia en el desarrollo de sus funciones.
- Diplomacia y asertividad; la capacidad de confrontar y discutir con respeto y cuidado temas delicados con una amplia gama de actores, grupos e individuos.
DESEABLE:
- Formación en lactancia materna y alimentación complementaria.
- Experiencia previa trabajando con ONGs.
- Experiencia en servicios de pediatría o neonatología, así como en servicios de ginecología y obstetricia o unidades de recuperación nutricional.
CUALIDADES:
- Habilidades demostrables de liderazgo.
- Habilidades de comunicación verbal en diferentes contextos, tanto internamente entre equipos y áreas de trabajo, como externamente con organizaciones en el territorio.
- Habilidades en comunicación escrita para la elaboración de informes.
- Sensibilidad social y cultural, para manejar con paciencia, tacto y diplomacia situaciones complejas de necesidad, vulnerabilidad y riesgo.
- Capacidad para el manejo adecuado de conflictos en ambientes laborales.
- Capacidad para trabajar en un contexto complejo, difícil y de riesgo.
- Capacidad para trabajar en un equipo multi-cultural, multi-disciplinario e interinstitucional.
- Actitud positiva, proactiva, constructiva y habilidad de trabajar en contextos cambiantes.
- Alto nivel de compromiso con valores de Save the Children.
NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas antifraude, lavado de activos y financiación del terrorismo. Los datos utilizados serán los indicados en la cédula de ciudadanía entregada.
NOTA 2: En todo caso, la solución a la prueba técnica será un criterio de evaluación y selección del personal, por lo que solo se usará el contenido para los efectos del proceso de selección y se respetará la propiedad intelectual del mismo, no genera en ningún caso remuneración alguna.
Se recibirán hojas de vida desde el20 hasta el 27 de enero de 2025 a las 23:59.
Las propuestas presentadas una vez cumplida y pasada la hora fijada para el efecto, o radicadas en dependencia distinta a la enunciada en este documento, NO SERÁN RECIBIDAS.
Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.
Solo se contactará e invitará a continuar en el proceso de selección a las personas que tengan mayor nivel de ajuste al cargo.
Save the Children Colombia ofrece igualdad de oportunidades y valoramos tener en nuestro staff personas con diversidad en género, raza, etnia, nacionalidad o discapacidad. Así mismo, todos nuestros procesos de selección de personal, los hacemos de forma gratuita y son publicados en nuestro web site, bajo ningún caso nuestro reclutamiento de staff se hará por medio de un tercero diferente.