Wholesale Area Manager

CARRIER ENTERPRISE CANADA

Position: Wholesale Area Manager

Reporting to: Vice President-Wholesale

Location: Central/Ontario North & Manitoba

Setup: Hybrid

Who We Are: At Carrier Enterprise Canada we’re passionate about people……our team members, our customers, and our partners. Combining teamwork and collaboration with our industry leading Carrier, Bryant, and Payne brands we deliver the best HVAC/R service, customer experience and solutions to homes and businesses across Canada where we live, work and play. CEC is a division of Watsco – North America’s largest distributor of air conditioning, heating and refrigeration equipment and related parts and supplies in the HVAC/R industry.

What you will be responsible for:

• Develop a clear vision for the region to achieve short and long term strategic business plans.
• Develop and promote a working culture of high expectations and teamwork.
• Develop a “high performance” culture based on empowerment and accountability by identifying, recruiting, coaching, and developing current & new employees to build a high quality, high performing and motivated team.
• Develop a positive and energized focused environment to improve the branch and sales team processes in the region.
• Build strong customer relationships to increase customer loyalty & satisfaction levels.
• Grow revenues, EBIT and share of customer wallet within the region.
• Lead efforts to increase top and bottom-line financials to achieve consistent and sustainable performance improvements in sales, margins, cashflow and inventory levels.
• Ensure Carrier Enterprise Canada’s policies and procedures are uniformly and consistently applied across the region.

Who you are:

• A minimum of 10 years of HVAC/R residential/wholesale experience, including at least 5 years of solid management/leadership experience at a senior level would be an asset.
• Post-secondary education in business or an HVACR discipline.
• Strategic thinker with solid business management skills with financial acumen.
• Proven leadership abilities to develop, motivate and coach a strong high-performance team.
• Organized, independent individual with superior communication and interpersonal skills in both a group and individual setting.
• Strong sales, negotiation and relationship building skills with customers and vendors.
• Creative and goal-oriented problem solver who is able to solicit and generate new ideas and initiatives.
• Customer service oriented balanced with a “Win-Win” attitude for both the customer and the business.
• Expert Computer skills

What’s in it for you?

• When you join Carrier Enterprise Canada, you will be part of a dynamic work environment that delivers first-class service to provide comfort to every home & business through our top-of-the-line HVAC/R products
• You’ll join a team built on trust and integrity – where we succeed and celebrate together.
• We value engagement, empowerment and accountability and our team members flourish because of it.
• We care about your future with us. We encourage and provide opportunities for learning and development by using the best-in-class tools for training.
• Every team member makes an impact in our business. We believe our team members are our greatest asset’s.

We offer competitive salary, incentive, and benefits such as:

• Health, Dental & Vison Care
• Life & Disability Insurance
• Travel Assistance Coverage
• Pension Plan with a company contribution
• Optional RRSP and TFSA Retirement savings programs
• Employee Assistance Program

*Carrier Enterprise Canada is an equal opportunity employer. We are committed to inclusive, barrier-free recruitment and selection processes and work environments. If you are contacted for a job opportunity, please advise the Recruiter of any accommodations needed, in accordance with applicable human rights legislation, and in Ontario, in accordance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (“AODA”) to ensure you have access to a fair and equitable process. Any information received relating to accommodation will be addressed and treated with confidentiality.

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Poste : Directeur de zone, Ventes aux grossistes

Supérieur immédiat : Vice-président - Ventes aux grossistes

Emplacement : Centre et Nord de l’Ontario et Manitoba

Régime de travail : Hybride

Un mot sur nous : Chez Carrier Enterprise Canada, nous sommes passionnés par les gens... les membres de notre équipe, nos clients et nos partenaires. En combinant le travail d’équipe et la collaboration avec nos marques phares Carrier, Bryant et Payne, nous offrons le meilleur service de CVCA/R, la meilleure expérience client et les meilleures solutions aux foyers et aux entreprises du Canada où nous vivons, travaillons et jouons. CEC est une division de Watsco — le plus grand distributeur d’équipement de climatisation, de chauffage et de réfrigération et de pièces et fournitures connexes dans le secteur du CVCA/R en Amérique du Nord.

Vos responsabilités :

• Établir une vision nette pour la région pour que les buts à court et à long terme et les plans stratégiques soient atteints.
• Concevoir et promouvoir une culture de travail d’équipe où les attentes sont élevées.
• Établir une culture de rendement élevé reposant sur la responsabilisation et le pouvoir d’agir en aidant les directeurs régionaux des ventes à repérer, à recruter, à encadrer et à perfectionner les employés actuels et nouveaux afin de bâtir une équipe très performante et motivée.
• Établir un environnement de travail positif, dynamique et concentré afin d’améliorer les processus des succursales et des équipes de vente de la région.
• Établir de solides relations avec les clients pour accroître leur loyauté et augmenter les taux de satisfaction.
• Augmenter le chiffre d’affaires, les résultats avant intérêts et impôts (EBIT), et la part de marché dans la région.
• Diriger les efforts visant à augmenter les ventes brutes et les résultats nets, à améliorer le rendement des ventes, les marges, l’encaisse et le niveau des stocks de façon constante et durable.
• Faire en sorte que les politiques et pratiques de Carrier Enterprise Canada soient appliquées avec uniformité et cohérence dans toute la région.

Vous apportez :

• Au moins 10 années d’expérience en CVCA/R, en ventes résidentielles/de gros, y compris au moins cinq années d’expérience éprouvée en gestion/leadership à un niveau supérieur.
• Formation postsecondaire en commerce ou dans une discipline liée au CVCA/R.
• Capacité de réfléchir de façon stratégique combinée à de solides compétences en administration des affaires et à un bon sens de la finance.
• Aptitudes éprouvées en leadership afin d’encadrer et de motiver une équipe forte et performante et de l’aider à se perfectionner.
• Personne organisée et autonome possédant des aptitudes supérieures à la communication et aux interactions interpersonnelles, tant en groupe que de personne à personne.
• Robustes compétences en ventes et en négociation, capacité d’établir des relations avec les clients et les fournisseurs.
• Personne créative qui sait résoudre des problèmes, demander et proposer de nouvelles idées et initiatives.
• Attitude orientée client équilibrée par la recherche de solutions gagnantes pour le client comme pour l’entreprise.
• Solides compétences en informatique

Quels sont les avantages pour vous?

• En vous joignant à Carrier Enterprise Canada, vous ferez partie d’un environnement de travail dynamique qui offre un service hors pair pour assurer le confort de chaque foyer et entreprise grâce à nos produits de CVCA/R haut de gamme.
• Vous vous joindrez à une équipe fondée sur la confiance et l’intégrité — où nous réussissons et célébrons ensemble.
• Nous avons à cœur l’engagement, la responsabilisation et l’imputabilité, et les membres de notre équipe s’épanouissent grâce à cela.
• Nous nous soucions de votre avenir avec nous. Nous encourageons et offrons des possibilités d’apprentissage et de perfectionnement à l’aide des meilleurs outils de formation.
• Chaque membre de l’équipe a un impact au sein de notre entreprise. Nous pensons que les membres de notre équipe sont notre plus grand atout.

Nous offrons un salaire, des primes et des avantages concurrentiels

• Une assurance maladie, dentaire et pour les soins de la vue
• Une assurance vie et invalidité
• Une assistance voyage
• Un régime de retraite d’entreprise avec cotisation de l’entreprise
• Des Programmes d’épargne-retraite facultatifs (REER et CELI)
• Un Programme d’aide aux employés

*Carrier Enterprise Canada est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et offre à ce titre des processus de sélection et un milieu de travail diversifié et inclusif. Si l’on communique avec vous au sujet de cette offre d’emploi et que vous avez besoin d’accommodements particuliers, veuillez en informer la personne responsable de l’embauche pour que nous puissions vous accorder un traitement juste et équitable, conformément à la Loi sur les personnes handicapées de l’Ontario. Toute information reçue à ce sujet sera traitée de façon confidentielle.

Job Type: Full-time

Schedule:

• Monday to Friday

Application question(s):

• Do you have a background in business or HVACR disciplines, and can you demonstrate strategic thinking and solid business management skills with financial acumen in previous roles?
• Do you have experience in developing, motivating, and coaching high-performance teams, and how have you utilized your sales, negotiation, and relationship-building skills to foster customer loyalty and satisfaction while promoting a culture of high expectations and teamwork?

Work Location: Hybrid remote in Mississauga, ON L5S 1X4