Technicien(ne) en bâtiment (Entretien et réparation)

Le CISSSMC, c’est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l’épanouissement de ses 12 800 employés et 900 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille, plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d’être un milieu d’apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et son lien d’affiliation avec l’Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l’emploi pour vous.

Nous sommes actuellement à la recherche de candidat(e)s pour combler un poste de technicien(ne) en bâtiment. Ce poste est réservé exclusivement aux employé(e)s de Santé Québec.

Horaire: Lundi au Vendredi de jour

Taux horaire: 27.23$ à 37.96$

Port d'attache: CHSLD Champagnat

Exigences: Un permis de conduite valide est requis.

LIBELLÉ DU TITRE D'EMPLOI:

Personne qui prépare des plans, devis et autres documents techniques de systèmes de plomberie, de chauffage, de ventilation, de climatisation, de réfrigération et d'aménagements architecturaux. Elle fait les calculs requis, résout les problèmes notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Elle prépare en partie ou en totalité des devis de projets et en estime les coûts. Elle peut assurer le suivi des projets.

SOMMAIRE DE LA FONCTION:

Sous l’autorité des chefs de service des installations matérielles, la personne titulaire du poste de technicien en bâtiment participera à l’élaboration et à la mise à jour des logiciels de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) incluant l’inventaire des équipements électromécaniques. Elle effectuera des relevés techniques en tous genres. Elle participera au suivi des entrepreneurs pour des travaux d’entretien mécaniques et d’architecture. Elle participera à la mise à jour des plans et de la documentation dans les bases de données.

COMPOSANTES ET DESCRIPTION DES FONCTIONS:

1. Assister en cas de besoin, les équipes techniques;
2. Apporter son aide technique pour les correctifs requis dans les meilleurs délais;
3. Être responsable de certains travaux d’entretien ou de modification du bâtiment;
4. Prendre en charge des projets de rénovation et d’entretien, architecturaux et mécaniques;
5. Coordonner avec des entrepreneurs généraux les travaux demandés;
6. Assurer l’entretien préventif et correctif des équipements;
7. Évaluer l’ampleur de travaux et en estimer les coûts;
8. Participer à l’analyse des besoins et à l’élaboration des solutions immobilières;
9. Assurer le suivi du classement des dessins, des devis, des guides d’entretien et des catalogues de garantie du bâtiment;
10. Interpréter les plans et devis mécaniques, diagrammes et schémas;
11. Faire la mise à jour de plans sur Autocad;
12. Faire la gestion de mandats spéciaux pour la réédition de compte;
13. Effectuer des contrôles de qualité;
14. Assister son supérieur immédiat dans le travail au quotidien;
15. Se déplacer dans les différents sites du CISSS selon les besoins;
16. Effectuer toutes tâches connexes demandées par son supérieur immédiat.

SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL

Prendre connaissance et respecter la politique PPQVT ainsi que les procédures, programmes, directives, méthodes de travail et règles découlant de celle-ci ainsi que la législation applicable.

Prendre les mesures et les moyens nécessaires pour protéger sa santé, sa sécurité et son intégrité physique et psychologique et s’engager à respecter les politiques et procédures en lien avec la santé et sécurité au travail.

Prendre les mesures et les moyens appropriés afin de développer et maintenir des habitudes d’assiduité et de ponctualité.

Participer activement à l’identification et la mise en œuvre des mesures pour maintenir et protéger sa santé, assurer sa sécurité et son bien-être au travail ainsi que celui des autres personnes.

Informer son gestionnaire des risques inhérents à sa tâche ou à son milieu qui peuvent affecter sa santé, sa sécurité et son bien-être ou celui de ses collègues et proposer des pistes d’amélioration.

Participer à l’identification de ses besoins de développement des compétences, aux activités d’information et de formation nécessaires pour effectuer ses tâches de façon sécuritaire et appliquer les méthodes de travail et les consignes acquises.

Participer aux enquêtes et analyses d’accident du travail et à la recherche de solutions et à la mise en place des mesures correctives.

Collaborer à la recherche et à la mise en place des conditions favorables au maintien au travail ou au prompt retour au travail après une absence.

Collaborer aux différents processus de gestion des absences, incluant ceux en lien avec la gestion médico-administrative.

Exigences :

Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de la mécanique du bâtiment, en technologie de l'architecture, en technologie du génie civil ou dans une autre discipline collégiale appropriée d'une école reconnue par le ministère compétent.

Comportements attendus :

1. Faire preuve d’initiative;
2. Autonomie;
3. Débrouillardise;
4. Apte au travail d’équipe dans un contexte multidisciplinaire;
5. Amélioration continue;
6. Implication dans la gestion du changement.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d’assurance collective;
• Régime de retraite;
• Primes de soirs, de nuits, de fins de semaine;
• Programme d’aide aux employés.