Seasonal Chef De Partie

Présence Sur lieu de travail Numéro de poste 25102 Catégorie Professionnel sénior Statut : Permanent Type de contrat Permanent Horaire : Temps plein Temps plein / Temps partiel? Temps plein Date de publication 27-fév-2025 Lieu : Calgary, Alberta Ville Calgary Province / État Alberta Domaine d'intérêt : Marchés financiers et trésorerie Domaine d'intérêt Marchés financiers et trésorerie

Une carrière au sein de l’équipe Marchés des capitaux de crédit à la Banque Nationale signifie de travailler dans un environnement évoluant rapidement, et soutenir le déploiement du bilan de la Banque pour couvrir la clientèle des segments de l’énergie, des services publics et de la transition énergétique des marchés canadien et nord-américain. L’analyste utilise ses compétences pour fournir un soutien spécialisé à l’équipe en matière de structuration de dossiers complexes de crédit des entreprises, y compris des nouveaux financements et des renouvellements comportant des changements importants dans les conditions. Ta capacité d’élaborer et d’analyser des modèles financiers, d’effectuer des vérifications diligentes rigoureuses et d’interpréter les données afin de fournir l’information nécessaire à la prise de décisions en matière de crédit d’entreprise influencera directement les décisions de la Banque et produira des résultats positifs pour notre clientèle et notre organisation.

Ton emploi

• Développer tes compétences de base en matière de services aux grandes entreprises, avec un accent sur les prêts et la gestion du risque de portefeuille
• Appuyer les membres de ton équipe des facilités de crédit en ce qui a trait aux transactions de la clientèle, à l’analyse des risques et des projets, ainsi qu’à la surveillance et à la tenue de portefeuille
• Préparer des documents de souscription de crédit à utiliser pour l’approbation interne des demandes de crédit
• Interagir et collaborer avec tes collègues de l’ensemble de la Banque, y compris les syndications, financement des sociétés, les marchés des capitaux et la gestion des risques
• Participer activement aux rencontres internes et externes sur une base continue

Ton équipe

Tu feras partie d’une équipe de 18 collègues située à Calgary, en collaboration avec des collègues de partout en Amérique du Nord, et tu relèveras du directeur général et chef de l’équipe. Notre équipe se démarque par sa créativité, son engagement envers sa clientèle et son approche collaborative en matière de gestion et de couverture de portefeuille. Nous voulons contribuer à ta qualité de vie en t’offrant le plus d’avantages possible dans ton travail, y compris la possibilité de travailler avec des spécialistes de toutes les disciplines des marchés des capitaux et d’apprendre d’eux dans le cadre de ton rôle au sein de l’équipe des services aux grandes entreprises.

Prérequis

• Baccalauréat ou maîtrise dans un domaine connexe et jusqu'à 2 ans et plus d’expérience bancaire et ou dans une industrie connexe (ex l’industrie d’énergie)
• Une désignation professionnelle ou des progrès vers une désignation (CFA, CPA, CMA ou P. Eng) serait considérée comme un atout.
• Capacité démontrée à travailler de façon autonome sur des analyses financières complexes
• Compétences avancées avec Microsoft Office, y compris la modélisation financière sur Excel
• Expérience Bloomberg, S&P Capital IQ est considéré un atout
• Esprit d’équipe et motivation, attitude positive, enthousiaste et coopérative
• Excellente communication orale et écrite et capacité particulière de communiquer des concepts et des idées de façon concise

Compétences

• Agilité d'apprentissage
• Analyse de crédit
• Analyse financière
• Axé sur le client
• Banque commerciale
• Banque d’entreprise
• Collaboration
• Communication
• Crédit des marchés financiers
• Industrie du pétrole et du gaz
• Infrastructure
• Initiative
• Modélisation financière
• Pipelines
• Résilience

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous !