Responsable d'agence créative - Creative agency Lead

Gameloft
Montreal
CAD 60,000 - 100,000
Job description

Job Description

Nous recherchons un ou une responsable d'agence créative dynamique et très motivé(e) qui dirigera l'une de nos équipes créatives internes, composée de professionnels divers et multidisciplinaires.

L'agence créative joue un rôle essentiel dans la création d'une variété de visuels marketing pour répondre aux besoins de nos jeux pour PC, consoles et téléphones mobiles. En collaboration avec le directeur de l'agence créative, le ou la responsable de l'agence créative établira et maintiendra une vision créative convaincante pour un large éventail de projets marketing, y compris les publicités d'acquisition d'utilisateurs, les campagnes sur les médias sociaux, les partenariats de marque et les intégrations dans les jeux.

Ce rôle consiste à gérer une équipe d'artistes et à veiller à ce que tous les éléments créatifs répondent aux standards de qualité les plus élevés.

La collaboration avec les principales parties prenantes, telles que le directeur global de l'agence créative, le coordinateur de la production, les responsables du marketing produit et les différentes disciplines au sein du studio, sera essentielle pour réussir dans cette fonction.

Responsabilités :

Le poste de responsable d'agence créative est un mélange dynamique des deux rôles clés ci-dessous. En intégrant ces deux rôles, ce poste garantit que tous les projets atteignent à la fois des standards créatifs élevés et des flux de production efficaces.

  1. Un responsable créatif ou une responsable créative inspirant(e) qui guide et gère l'équipe avec des idées innovantes, en garantissant les plus hauts standards de qualité pour toutes les créations en lien avec le marketing et l'acquisition d'utilisateurs.
  2. Un producteur ou une productrice stratégique qui anticipe les défis, gère efficacement les priorités, respecte les délais et veille à ce que la production d'assets se déroule sans encombre.
  • Gestion d'équipe et leadership :
  • Définir et mettre en oeuvre la vision, la structure et l'utilisation de l'équipe créative dans l'ensemble du studio ; comprendre et gérer le contexte commercial des projets de l'équipe de l'agence créative : direction, production et succès global.
  • Diriger, motiver et encadrer l'équipe de l'agence créative, en favorisant un environnement de collaboration où les artistes (2D, capture, mouvement, vidéo, etc.) sont en mesure de fournir des assets de marketing et d'acquisition d'utilisateurs de haute qualité sur de multiples plateformes pour assurer le succès des jeux Gameloft.
  • Organiser des réunions d'équipe régulières pour promouvoir une communication efficace et favoriser un environnement de travail collaboratif.
  • Organiser des réunions individuelles avec les artistes pour évaluer leurs performances et leur moral, et répondre à leurs besoins techniques.
  • S'assurer que tous les outils, supports de formation et documents techniques nécessaires soient disponibles et tenus à jour pour les artistes.
  • Veiller au moral, à la motivation et au comportement au travail des membres de l'équipe afin de les impliquer pleinement dans le projet et de les amener à donner le meilleur d'eux-mêmes.
  • Gérer le recrutement de nouveaux artistes et superviser le processus d'intégration des nouveaux membres qui rejoignent l'équipe de l'agence créative.
  • Collaboration, affectation des ressources et rapports :
  • Planifier et hiérarchiser plusieurs projets créatifs, en affectant les ressources de manière efficace afin de garantir que les tâches soient accomplies dans les délais et le budget impartis.
  • Organiser les flux de travail, gérer le pipeline créatif et adapter les stratégies pour répondre à l'évolution des besoins et des délais des projets.
  • Suivre la productivité de l'équipe et compiler des rapports détaillés pour informer les parties prenantes et améliorer l'efficacité opérationnelle.
  • Direction créative et stratégie :
  • Collaborer avec les parties prenantes, y compris les équipes en charge du marketing, de la production et des licences, afin d'établir et de maintenir une vision créative forte pour les campagnes de marketing, les publicités d'acquisition d'utilisateurs, le contenu des médias sociaux, les partenariats de marque et les intégrations dans les jeux.
  • Organiser, suivre et diriger des réunions créatives afin de générer des concepts créatifs novateurs et ambitieux susceptibles d'améliorer le succès des stratégies de marketing de nos jeux.
  • S'engager de manière proactive dans le processus d'idéation et de développement des assets, notamment en proposant des idées, en créant des maquettes ou des storyboards et en affinant les messages pour les publicités et les bandes-annonces.
  • Assurer la fluidité des flux de production, favoriser une collaboration efficace au sein de l'équipe et maintenir une communication claire avec les parties prenantes en ce qui concerne les besoins en assets, les feuilles de route en matière de marketing et les exigences connexes.
  • Contrôle de la qualité :
  • Superviser la qualité de tous les produits créatifs, en s'assurant qu'ils répondent aux standards les plus élevés et qu'ils respectent la vision du jeu, la direction artistique et l'identité de la marque.
  • Offrir des retours constructifs sur le travail des artistes, en les aidant à affiner les assets pour obtenir des résultats exceptionnels en matière d'acquisition d'utilisateurs, de médias sociaux et d'autres opérations de marketing.
  • Innovation créative et connaissance des tendances :
  • Se tenir au courant des dernières tendances en matière de jeux, de marketing et de conception créative, en appliquant de nouvelles idées et techniques pour améliorer la qualité et l'efficacité du matériel de marketing.
  • Encourager l'équipe à explorer des idées nouvelles et des approches innovantes, en s'appuyant sur les dernières tendances en matière de jeux, de marketing et de design.
  • Identifier et mettre en oeuvre des solutions pour optimiser les processus créatifs, les outils et les flux de travail, en s'attaquant aux inefficacités et en favorisant l'excellence opérationnelle à long terme.

Résultats attendus :

  • Respecter les délais de livraison tout en maintenant un flux de production organisé et efficace.
  • Veiller à ce que tous les produits créatifs respectent les standards de qualité les plus élevés et s'alignent sur la vision créative établie.
  • Favoriser un environnement professionnel et collaboratif au sein de l'équipe, en montrant l'exemple et en entretenant des relations positives avec les responsables de produits et les parties prenantes.
  • Maintenir une orientation créative cohérente et convaincante pour tous les projets de marketing.
  • Simplifier les processus, améliorer la communication et garantir des flux de production fluides.
  • Stimuler l'innovation en améliorant les idées créatives, les flux de travail, les outils et les processus afin d'accroître l'efficacité et la qualité globales.

Qualifications

Pour que votre candidature soit prise en considération, votre CV doit comporter un lien vers un portfolio . Que vous ayez contribué en tant qu'artiste ou en tant que producteur créatif ou productrice créative, votre portfolio doit mettre en évidence votre esprit créatif et votre approche stratégique de la création de contenu.

Les candidats retenus seront invités à passer une évaluation.

Critères recherchés chez le candidat idéal :

  • Au moins 3 ans dans un poste de responsable créatif ou de chef d'équipe qui témoigne de votre leadership dans la production audiovisuelle, le marketing ou un domaine créatif connexe
  • Une capacité avérée à mener des projets de la conception à son exécution, en faisant preuve d'excellence créative et opérationnelle, y compris une compréhension approfondie des délais et des coûts de production créative, afin de garantir une livraison efficace et rentable des projets
  • Solides compétences en français et anglais, à l'écrit et à l'oral
  • Solide expérience en direction artistique
  • Amour pour la prise de risques, ouverture aux nouvelles idées et un esprit visionnaire
  • Excellentes capacités d'organisation et d'analyse
  • Créativité et pragmatisme pour trouver des solutions permettant de surmonter les obstacles et de faire avancer le projet
  • Très bonnes compétences en matière de communication, permettant d'échanger facilement avec les collègues et les clients
  • Capacité à garder les choses en perspective, à gérer les priorités et à superviser un grand nombre de projets et de sujets
  • Très bonne capacité à travailler sous pression
  • Connaissances des jeux vidéo et passion pour ceux-ci

Additional Information

Ce en quoi Gameloft croit :

Nous jouons le jeu pour un monde meilleur. En tant que leader dans l'industrie, nous voulons utiliser le pouvoir des jeux vidéos comme une force positive au changement.
En nous rejoignant, vous aurez une multitudes d'opportunités pour aider votre environnement, faire la différence et bâtir un monde plus inclusif.

Nous voulons que les Gamelofteurs se concentrent sur l'essentiel: créer du fun et des jeux de haute qualité dont ils pourront être fiers de les partager avec les joueurs du monde entier.

Ce que nous offrons :

  • Horaire flexible
  • Vendredi après-midi de congé toute l’année!
  • Dès votre embauche, 3 semaines de vacances et des congés mobiles
  • Congé offert entre Noël et le jour de l'An pour bien débuter la nouvelle année
  • Programme de REER collectif avec participation de l'employeur
  • Programme d'assurances collectives avantageux
  • Accès gratuit à une clinique médicale virtuelle 24h/24, 7 jours/7
  • Programme d'aide aux employés et à leur famille immédiate
  • Programme de remboursement partiel pour votre déplacement au bureau (transport en commun et/ou stationnement)
  • Accompagnement lors de toute relocalisation pour les nouveaux collaborateurs en provenance de pays ou de régions hors Québec
  • Programme de référencement avec bonus
  • Activités et prix offerts régulièrement par le comité social

Mais aussi au studio :

  • Local à vélos sécurisé et montant offert pour encourager le transport actif (période estivale)
  • Collations offertes quotidiennement (fruits, café, etc.)
  • 5@7 les mercredis
  • Espaces de jeux
  • Terrasse sur le toit
  • Studio à proximité du parc Jarry et des nombreux attraits du Mile-Ex et de la Petite-Italie
  • Activités physiques organisées à même le studio ou au parc Jarry (ex. : yoga)

Company Description

Chez Gameloft nous créons des moments de joie pour nos joueurs autour du monde à travers des expériences de jeux excitantes. C'est notre mission, et cela l'a été depuis plus de 20 ans.

Nous sommes les fiers créateurs d'Asphalt, Dungeon Hunter, Modern Combat et plus de 200 autres super jeux.

Il y a un jeu pour tous, et nous nous élargissons maintenant avec des jeux multi-plateforme sur PC et consoles, avec des jeux tels Disney Speedstorm et Disney Dreamlight Valley, pour offrir à nos joueurs de nouvelles aventures incroyables.

Avec plus de 3,400 Gamelofteurs passionnés à travers le monde, nous sommes très fiers de nos différences et nous nous appuyons sur celles-ci pour créer des jeux aussi divers que nous le sommes.

Si vous cherchez un nouveau challenge, et à travailler avec une équipe passionnée et talentueuse, n'hésitez pas à rejoindre le jeu!

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