Identifier et sécuriser de nouveaux clients dans le territoire assigné grâce à un prospectage stratégique et des négociations gagnant-gagnant.
Rechercher des clients potentiels et établir des relations avec les principaux décideurs.
Maintenir et renforcer les relations avec les clients existants afin d’assurer leur satisfaction et fidélité.
Développer et entretenir des relations avec des partenaires de l’industrie (fournisseurs, entrepreneurs, concessionnaires, sources de recommandation).
Évaluer les besoins des clients et élaborer des propositions personnalisées et axées sur la valeur, incluant les services, produits, modes de livraison et tarification.
Collaborer avec les directeurs de division pour coordonner les installations et travaux de service.
Contribuer aux initiatives marketing, promotions et efforts publicitaires, selon les besoins.
Analyser la rentabilité des comptes et s’assurer que les approbations et documents requis pour les accords d’équipement et d’approvisionnement respectent les attentes en matière de retour sur investissement (ROI).
Agir comme expert technique, en acquérant une connaissance approfondie des produits pour mieux accompagner les clients et collègues.
Participer à des formations industrielles et salons professionnels pour rester informé des tendances du marché.
Appuyer la livraison de produits et équipements, si nécessaire.
Expérience avérée en vente, avec un minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle similaire.
Une expérience dans les carburants, lubrifiants ou ventes industrielles est un atout.
Maîtrise des outils CRM comme Salesforce, un plus.
Excellentes compétences en négociation, organisation et relations interpersonnelles.
Autonomie, motivation et capacité à performer dans un environnement de travail indépendant.
Excellentes compétences en communication orale et écrite.
Permis de conduire valide requis.
Rémunération compétitive avec un bonus annuel basé sur la performance.
Trois semaines de vacances dès l’embauche.
Programme complet d’avantages sociaux incluant santé, soins médicaux, dentaires et assurance-vie.
Régime d’épargne-retraite (REER) avec contribution de l’entreprise.
Avantages supplémentaires : remboursement d’abonnement au gym, rabais sur le carburant, réductions sur l’équipement et le mazout.
Environnement de travail collaboratif, au sein d’une équipe de leaders de l’industrie engagés dans la réussite et l’évolution de leurs employés.
Ce poste représente une opportunité unique de rejoindre une entreprise qui valorise l’innovation, le service client et les relations à long terme. Si vous souhaitez faire une différence dans l’industrie des carburants et lubrifiants, postulez dès aujourd’hui !