Journalier(ère)

Région

Rouyn-Noranda

Horaire

Horaire 5-2 (40 heures) - Permanent

Salaire

par heure

BÂTIS UN EMPLOI À TA HAUTEUR, CHOISI ACCÈS INDUSTRIEL!

Faire partie d'Accès industriel, c’est la fierté de bâtir ensemble chaque jour quelque chose de plus grand que nous. La fierté de sentir que chaque employé contribue réellement à faire la différence au succès d'Accès.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) journalier(ère) pour notre division de Mining Equip!

Description De Poste

UN APERÇU DU MANDAT :

• Laver les équipements à l’aide de la laveuse à pression (chariots élévateurs, plates-formes élévatrices, tracteurs, etc.) ;
• Procéder à divers travaux manuels dans la cour extérieure ;
• Placer la marchandise et les équipements ;
• Travailler avec des variations de température selon les saisons ;
• Respecter les critères de qualité de l’entreprise ;
• Respecter les règles et procédures en matière de SST ;
• Effectuer d’autres tâches connexes ;
• Charger et décharger les équipements lors du transport ;
• Réaliser divers travaux dans l’atelier.
  
  

• Tu détiens un permis de conduire classe 5 valide ;
• Tu possèdes de l’expérience en conduite de chariot élévateur et tu détiens ta certification de cariste à jour ;
• Tu as une bonne capacité physique ;
• Tu as de l’expérience ou un intérêt pour la mécanique ;
• Tu es débrouillard ;
• Tu as l’habileté à opérer des équipements de toutes sortes ;
• Tu as un intérêt pour le domaine minier, tu es assurément notre candidat(e) idéal(e)!
  
  

• Profiter d’un salaire compétitif et de la reconnaissance de ton expérience.
• Accéder à une assurance collective pour toi et ta famille.
• Bénéficier d’un programme de REER collectif avec contribution de l’employeur.
• Avoir accès à un programme santé, incluant la télémédecine disponible 24/7.
• Travailler dans un environnement stimulant et relever des défis intéressants.
• Évoluer au sein d’une équipe collaborative et d’une direction à l’écoute.
• Veuillez prendre note qu’Accès Industriel souscrit à une équité salariale en matière d’emploi. Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.

Choisis Accès Industriel !

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819 764-6686, poste 130 emplois@acces-s.ca

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