Infirmières/infirmiers en soins infirmiers et éducat(rice)eur
Nous vous invitons à poser votre candidature si vous êtes intéressé(e)!
Description de l’emploi :
Ce poste constitue une occasion unique pour les éducat(rice)eurs cliniques en soins infirmiers diplômé(e)s, à temps partiel, d’utiliser leur expertise clinique en soins infirmiers d’une façon autre que les soins aux patient(e)s, tout en continuant à collaborer avec les professionnels de la santé et à promouvoir le bien-être des patient(e)s par le biais de la technologie des dispositifs médicaux.
Les éducat(rice)eurs cliniques qualifié(e)s ou les infirmières/infirmiers diplômé(e)s seront chargé(e)s de former les infirmières/infirmiers diplômé(e)s à l’utilisation des pompes à perfusion IV.
Vous serez responsable uniquement de la formation; vous n’avez aucune responsabilité en matière de vente et vous ne vous occuperez pas de patient(e)s.
Ce poste nécessite des déplacements nationaux à travers tout le Canada. Il y aura en moyenne 2 missions par mois d’une durée de 3 à 5 jours par mission.
Responsabilités :
Qualifications requises :
Vous aurez des horaires flexibles, la possibilité de voyager, de vous développer et de saisir de nouvelles opportunités tout en gagnant un revenu supplémentaire et en vous familiarisant avec l’industrie des dispositifs médicaux.
Collaboration avec les services fonctionnels du client :
Avantages :
IQVIA est le premier fournisseur mondial d’analyses avancées, de solutions technologiques et de services de recherche clinique pour l’industrie des sciences de la vie. Nous croyons qu’il faut repousser les limites de la science humaine et de la science des données pour avoir le plus grand impact possible : pour aider nos clients à créer un monde plus sain.
Alors que le virus COVID-19 continue d’évoluer, la capacité d’IQVIA à fonctionner et à fournir certains services aux clients et partenaires nécessite qu’IQVIA et ses employé(e)s répondent à des exigences spécifiques concernant le statut vaccinal.
IQVIA est fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la base de tout motif de discrimination interdit applicable, y compris, mais sans s'y limiter, la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil ou le handicap. Des accommodements pour les candidats avec un handicap sont disponibles à toutes les étapes du processus de recrutement, sur demande.
Vous devrez soutenir, assurer la liaison avec et/ou travailler avec des clients et/ou fournisseurs d’IQVIA partout au Canada et à travers le monde, par conséquent, une connaissance fonctionnelle de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est nécessaire à l'exercice des fonctions de ce poste.
Comme nos équipes de recrutement sont mondiales, veuillez soumettre votre CV en anglais et en français.