Gérant des ventes/Area Sales Manager (Rive-Sud Montréal/Estrie - South shore Montreal/Eastern T[...]

Gérant des ventes/Area Sales Manager (Rive-Sud Montréal/Estrie - South shore Montreal/Eastern Townships)

À propos de Robert Bosch Inc. et des outils électriques Bosch

Commencez votre carrière chez Bosch ! Voulez-vous que les technologies bénéfiques soient façonnées par vos idées ? Qu’il s’agisse de solutions de mobilité, de biens de consommation, de technologie industrielle ou d’énergie et de technologie du bâtiment, vous avez la possibilité d’améliorer la qualité de vie dans le monde entier. Chez Bosch, nous nous soucions de vous, de notre entreprise et de notre environnement. Notre promesse à nos associés est solide comme le roc : nous grandissons ensemble, nous aimons notre travail et nous nous inspirons mutuellement.

Robert Bosch Tool Corporation est le plus grand fabricant mondial privé d’outils électriques et d’accessoires. Avec des marques reconnues comme Bosch et Dremel, nous sommes en mesure de continuer à être un leader sur le marché des outils électriques.

Chaque entreprise a ses propres défis et nous grandissons et nous nous adaptons aux changements du marché. Si vous souhaitez nous aider à évoluer en tant qu’entreprise, apportez vos compétences et votre passion à Bosch - cliquez sur Je suis intéressé et postulez.

Description du poste :

Nous sommes à la recherche d’une personne passionnée et motivée qui cherche à élargir son expérience de la vente interentreprises et à acquérir une connaissance précieuse du marché grâce au poste de directeur régional des ventes.

En tant que gérants de ventes chez Bosch Power Tools, vous serez le représentant de première ligne de Bosch et de Dremel, traitant quotidiennement avec les propriétaires d’entreprise et les principaux décideurs. Vous aurez l’occasion de gérer tous les aspects de la relation d’affaires avec vos partenaires de distribution attitrés au sein d’un territoire.

Ce que vous ferez :

• Stimuler les ventes dans la région assignée à travers 3 canaux principaux : la distribution actuelle, le développement de nouvelles activités et le développement commercial des utilisateurs.
• Développer des relations à travers les organisations de vos clients, à tous les niveaux de leur gestion.
• Identifier et prospecter de nouveaux distributeurs potentiels pour favoriser le développement de nouvelles activités.
• Élaborez des plans complets et stratégiques de ventes pour vos partenaires de distribution.
• Fournir des prévisions mensuelles/trimestrielles précises qui respectent et dépassent les budgets alloués à votre territoire.
• Tenir l’organisation à jour sur les tendances concurrentielles.
• Aider à former et à faire la démonstration des produits sur une base régulière tout au long de l’année.
• S’engager avec l’équipe marketing de la marque.

Qui vous êtes :

• Un solide multitâche qui peut prioriser les tâches pour respecter les objectifs d’affaires et les délais dans un environnement de travail dynamique et au rythme rapide.
• Avoir la confiance nécessaire pour prendre des décisions stratégiques de manière indépendante.
• Motivé par les résultats avec une mentalité d’amélioration continue.
• Quelqu’un qui a une passion pour l’excellence et qui exécute la tâche avec le plus haut degré d’intégrité et de responsabilité.
• Collaborer avec les partenaires et les équipes de distribution et avoir d’excellentes compétences en communication verbale et écrite et en influence.
• Prendre l’initiative de résoudre un défi avec de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes ainsi que l’optimisation des ressources pour atteindre les objectifs.
• Un autodidacte indépendant qui est déterminé à gagner à la fois individuellement et en équipe.

Ce que vous avez fait :

• Obtention d’un baccalauréat ou d’une expérience équivalente.
• 3+ ans d’expérience dans la vente et la direction des ventes.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office, y compris Outlook, PowerPoint et Excel.
• Avoir démontré des compétences efficaces en communication d’entreprise, avoir une large perspective commerciale et comprendre le marché des outils électriques.
• Nécessite un permis de conduire valide.
• Nécessite de voyager avec des nuitées.
• Bilingue (français et anglais).
• Doit être situé dans la région de la Rive-Sud Montréal/Estrie.

Par choix, nous nous engageons à avoir une main-d’œuvre diversifiée et nous sommes un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Robert Bosch accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent au processus de sélection.

Travail canadien à durée indéterminée : personnes autorisées seulement. Il n’est pas possible de parrainer une future autorisation de travail.

Ce que Bosch offre :

• Salaire de base concurrentiel : 80 000 $ à 90 000 $.
• Structure de Bons.
• Soutien à la formation sur les produits et les ventes.
• Véhicule, téléphone portable et ordinateur portable.
• Régime de retraite concurrentiel.
• Programme de remboursement des frais de scolarité.
• Couverture des prestations de santé, y compris les soins de la vue, les soins dentaires, les programmes de bien-être et plus encore !