Directeur(-trice) des finances - Adn Recrutement Comptable inc.

Description du poste

ADN Recrutement Comptable est une entreprise qui conseil les professionnel.les comptables et les entreprises afin de les aider à faire des choix éclairés qui cadreront avec leurs besoins actuels et futurs.

Opportunité d'emploi pour travailler dans une PME dans le domaine de la construction comme entrepreneur général avec une clientèle à majorité institutionnel et commercial. L'entreprise souhaite passer à l'étape supérieure en investissant dans un rôle de directeur(-trice) des finances pour la première fois de leur histoire.

Le poste situé dans Québec-Est vous permettra de collaborer avec une technicienne comptable senior et une commis.

Le rôle revient à une personne qui souhaite amener ses connaissances stratégiques financières et pouvoir représenter l'entreprise devant des investisseurs d'un peu partout en Amérique. Également, on veut de vous être un.e leader pour l'équipe comptable comme un.e joueur.euse d'équipe avec un style collaborateur. La possibilité à moyen terme de faire partie de l'actionnariat est clairement évoquée par les dirigeant(e)s actuel(e)s.

Ce rôle professionnel vous permettra de soutenir la croissance et d'accompagner les 3 actionnaires.

Conditions :

1. Horaire de 40H ;
2. Horaire flexible être disponible entre 9 :00 et 15 :30 ;
3. Possibilité de terminer le vendredi à 12 :00 toute l'année ;
4. Hybride 1 jour de télétravail possible ;
5. 4 semaines de vacances ;
6. Aucune assurance collective ;
7. Fonds de pension RPDB 3% ;
8. 7 jours de congés mobiles ;
9. Titre et formation CPA payés ;
10. Cellulaire.

Description de tâches :

1. Élaborer stratégies financières de l'organisation en collaboration avec les actionnaires ;
2. Superviser et participer à l'ensemble des opérations liées au département des finances, comptabilité et administration (TI) ;
3. Réviser et analyser les états financiers mensuels et annuels ;
4. Entretenir des relations avec des investisseurs et banques tout en assurant une stratégie et une structure de financement optimale ;
5. Participer aux processus de fusion, acquisition ou partenariat stratégique ;
6. Analyse financière pour les futurs projets immobiliers/mise en place financement ;
7. Négocier des ententes avec différents fournisseurs ;
8. Veiller au maintien d'un fonds de roulement ;
9. Établir et suivre les budgets pour tous les projets en lien avec les TEC ;
10. Assurer le suivi des différents dossiers administratifs tels assurances, conformité règlementaire et fiscale, etc. ;
11. Superviser et participer à la préparation du dossier d'audit annuel ;
12. Participer au processus d'augmentation salariales annuelles avec les actionnaires.

Collaboration et supervision :

1. 2 Directement (Une technicienne senior et une commis) ;
2. Indirectement (Chargé de projets).

Exigences :

1. Titre CPA ;
2. Expérience en comptabilité 8 à 12 ans ;
3. Expérience en relation investisseur externe (Atout) ;
4. Multi compagnies et consolidation (Atout) ;
5. Anglais intermédiaire (3,5/5) ;
6. Excel intermédiaire.

Personnalité :

1. Personne impliquée ;
2. Intrapreneur ;
3. Rigoureux mais agréable ;
4. Développement d'équipe.

Éléments clés :

1. Financièrement solide ;
2. Actionnariat (2-3 ans) possible ;
3. Projets diversifiés à venir (hors construction) ;
4. Des actionnaires ouverts et capables de vivre dans l'adversité ;
5. La qualité vs la quantité dans les projets choisis.

Rémunération :

Échelle 140K-180K ouvert au bonis (structure à mettre en place).