Coordonnateur marketing - réseaux sociaux

Coop Zone désire pourvoir au poste suivant :

Fonction : Coordonnateur marketing – réseaux sociaux

Statut : Poste permanent à temps plein

LES CONDITIONS DE TRAVAIL

Salaire : 25$/h

Avantages : assurances collectives, régime de retraite simplifié, PAE

Horaire : 37,5h / sem. du lundi au vendredi de jour / vacances dès l’embauche

Lieu de travail : 2305, rue de l’Université, local 1100, Québec, QC G1V 0B4

Avantages sociaux et autres avantages sur place

Conciliation travail-vie personnelle

Carrefour d’autobus, centre sportif et espaces verts à proximité

Possibilités de développement professionnel

Environnement de travail collaboratif et inspirant

À PROPOS DE COOP ZONE :

Coop Zone, avec ses 36 274 membres, est la plus importante coopérative en milieu scolaire au Québec. Desservant principalement la communauté universitaire lavalloise, la coopérative offre à ses membres: librairie agréée, matériel informatique, soutien technique, papeterie, matériel d’art. C’est une coopérative authentique et à l’avant-garde dans la distribution de fournitures scolaires. Vous rêvez d’un emploi qui vous offre un environnement qui encourage l’autonomie et fait la promotion des valeurs coopératives ? Devenez « Coordonnateur marketing – réseaux sociaux » pour Coop Zone et relevez un défi stimulant qui vous amènera à vous perfectionner et exploiter tout votre potentiel.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Sous la supervision de la Directrice communication marketing et secteur informatique, le Coordonnateur marketing – réseaux sociaux travaille au sein de l’équipe marketing et communication. Il est responsable des activités marketing, des réseaux sociaux, du service à la clientèle et de la rédaction de contenus originaux pour le site web. Dans l’accomplissement de ses tâches, il manifeste un intérêt marqué pour le marketing digital, les relations clients, la rédaction et le graphisme.

VOUS SEREZ RESPONSABLE DE :

• La stratégie marketing (planification et exécution des campagnes)
• Élaborer le calendrier éditorial pour les différentes plateformes
• Rédiger des contenus d’articles SEO et accompagner les différents départements afin d’atteindre nos objectifs SEO
• Suivre et analyser les performances des campagnes avec des outils comme Google analytics, Meta Business Suite et Google Tag Manager
• Mesurer les KPI et ajuster les stratégies en conséquence
• Planifier et superviser la création de contenu
• Analyser les meilleures pratiques du marché
• Assurer la cohérence de la marque sur l’ensemble des canaux numériques
• En charge de l’intégration et de l’optimisation des contenus du site web et assurer sa cohérence, la qualité et son intégrité;

COMPÉTENCES TECHNIQUES

• SEO (référencement naturel) et SEM (publicité sur les moteurs de recherche)
• Gestion des médias sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.)
• Publicité en ligne (Google Ads, Meta Ads)
• Analyse de données et utilisation de Google Analytics, Google Tag Manager
• Automatisation du marketing (emailing, marketing automation)
• Maîtrise des outils comme Meta Business Suite, Google Ads, Klaviyo, etc.
• Expérience avec le e-commerce et les stratégies de conversion

COMPÉTENCES ANALYTIQUES

• Capacité à analyser les performances des campagnes et à proposer des optimisations
• Interprétation des KPI (taux de conversion, CPC, ROAS, engagement, etc.)
• A/B testing et optimisation continue

COMPÉTENCES STRATÉGIQUES

• Élaboration de stratégies omnicanales alignées aux objectifs d’affaires
• Veille et adaptation aux nouvelles tendances numériques
• Capacité à segmenter et cibler efficacement les audiences

LE PROFIL RECHERCHÉ :

• Formation en gestion marketing web et réseaux sociaux
• Créativité et capacité à innover
• Excellente maîtrise des plateformes de médias sociaux
• Connaissance en SEO et en web analytique (Google Analytics);
• Connaissances d’un outil d’envoi d’infolettre
• Bonne maîtrise (parlée et écrite) de la langue française
• Avoir le souci du détail;

COMMENT POSTULER :

Intéressé par ce défi ?

Nous sommes impatients de vous rencontrer : emploi@coopzone.ca

*Dans le présent document, le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte.