Développe et met en œuvre les systèmes et procédures conformes aux normes gouvernementales et aux exigences de l'entreprise.
Guide les intervenants en environnement, santé et sécurité (ESS).
Assure la mise à jour et l’application des politiques ESS.
Implante et suit des programmes ESS pour garantir un milieu de travail sécuritaire.
Préside le comité SST et assure le suivi des dossiers.
Gère les permis nécessaires aux opérations.
Prépare les bilans ESS pour la direction.
Suit l’évolution des lois et normes applicables.
Met en place l’analyse sécuritaire des tâches et intègre la prévention des accidents.
Vérifie le respect des permis et la gestion des matières dangereuses.
Effectue toute autre tâche requise en respectant les valeurs et l’éthique de l’entreprise.
Rédige les rapports d’incidents majeurs dans les 24 h.
Remplit les formulaires et rapports corporatifs.
Supervise les enquêtes d’accidents et inspections.
Évalue les indices de fréquence et de gravité des accidents.
Met à jour les statistiques d’accidents.
Assure la formation et la mise à jour des programmes ESS.
Identifie et corrige les écarts de conformité.
Fournit les rapports requis par la corporation.
Suit et applique les politiques obligatoires.
Informe régulièrement la direction de la situation ESS.
Supervise les auto-évaluations ESS et accompagne les responsables.
GESTION DES RESSOURCES ET REJETS
Réduit et élimine les résidus industriels dangereux.
Optimise la gestion des déchets pour réduire les coûts.
Soutient les superviseurs dans la gestion des matières dangereuses.
Intègre la gestion environnementale dans la production pour en faciliter l’application.
COMPÉTENCES ET EXIGENCES
Techniques
Expérience