Coordonateur(trice) logistique senior / Senior Logistics Coordinator

Qui nous sommes :

Lorsque vous rejoignez Traffic Tech, vous rejoignez une équipe qui fait bouger l'économie mondiale. Traffic Tech est reconnu comme un leader de l'industrie et le partenaire logistique de nombreuses marques internationales réputés. Avec des bureaux aux Etats-Unis, au Canada, au Mexique, en Europe et en Chine, notre entreprise offre des solutions progressives et efficaces pour le transport de marchandises par voie terrestre, maritime et aérienne.

Votre rôle:

Nous sommes à la recherche d’un professionnel de la logistique et du transport de niveau intermédiaire à expérimenté pour fournir un soutien opérationnel à nos équipes de vente dans notre bureau de Montréal, QC! Le Coordonnateur de la Logistique est responsable de s’assurer que le déplacement des marchandises à travers l’Amérique du Nord/Canada, ou même à travers le monde, est coordonné et exécuté avec succès selon les besoins de nos clients. Nous vous enseignons les compétences nécessaires pour travailler dans l’industrie du transport en utilisant notre propre technologie exclusive. La croissance rapide de notre entreprise nous oblige à recruter constamment des personnes motivées et enthousiastes qui sont déterminées à offrir un service à la clientèle exceptionnel.

COORDONATEUR(TRICE) LOGISTIQUE - SENIOR

En quoi consiste de poste?

• Créer et maintenir de solides relations avec les fournisseurs;
• Opérations de transport (répartition, suivi et ordonnancement des commandes);
• Négociation des coûts et sélection des transporteurs (OTR, IMDL et LTL);
• Préparation des documents d’expédition requis;
• Communication efficace et professionnelle avec les clients et les transporteurs;
• Fonctions de comptabilité mineures;
• Saisie de données.

Ce que nous recherchons:

• Doit avoir au moins 5 ans d’expérience en logistique/transport, de préférence dans un environnement 3PL;
• Doit avoir une connaissance du transport transfrontalier entre les États-Unis, le Mexique et le Canada, du transport de lots complets, y compris les fourgons secs, les plateaux, les reefer, etc.;
• Être bilingue en anglais et en français est un atout;
• Diplôme d’études secondaires;
• Expérience en service à la clientèle;
• Aptitude à la résolution de problèmes, sens du détail, haut niveau de polyvalence sont des qualités indispensables;
• Posséder des manières professionnelles au téléphone;
• Personnalité extravertie, très énergique et flexible;
• Excellente attitude et désir de travailler fort tout en s’amusant.

Ce que nous offrons:

• Industrie robuste avec formation et mentorat;
• Offre de rémunération comprenant des prestations médicales et dentaires;
• Assurance-vie/assurance décès et mutilation accidentels;
• Invalidité à long terme;
• Jours de congé pour raisons personnelles et bénévoles;
• Vacances après la période de probation;
• Stationnement gratuit, bistro à service complet, centre d’entrainement et café gratuit toute la journée;
• Environnement dynamique et culture organisationnelle orientée vers les solutions et l’innovation.

Il s'agit d'un poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi.

En plus d'une connaissance de la langue française, ce poste exige une maîtrise de l'anglais en raison des tâches à accomplir. En tant que leader dans la logistique de la chaîne d'approvisionnement mondiale 3PL, Traffic Tech a une portée mondiale inégalée. Avec des partenaires de confiance dans plus de 25 pays aujourd'hui, Traffic Tech a besoin de candidats anglophones pour servir sa clientèle internationale.

Traffic Tech s'engage à favoriser un environnement de travail sain et accessible. Bien que la description de poste ci-dessus puisse utiliser le pronom masculin, Traffic Tech est ouvert et respectueux de tous les candidats masculins, féminins et non binaires.

Traffic Tech interdit toute discrimination fondée sur le handicap d'une personne dans tous les aspects de la relation de travail. Cela inclut les demandes d'emploi, le recrutement, la formation, les transferts, les promotions, les conditions d'apprentissage, le licenciement, les mises à pied et les situations dans lesquelles un employé reprend le travail après une absence liée à un handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande.

Traffic Tech est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous prenons des mesures positives pour garantir l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les candidats et employés, et ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, l'ascendance, l'origine nationale ou ethnique, la citoyenneté, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'âge, l'état matrimonial, la situation de famille, le handicap mental ou physique, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Traffic Tech se conforme à toutes les directives des gouvernements fédérales et provinciales concernant le COVID-19 pour protéger la santé et sécurité de nos employés au travail.