Coordonateur de Projets d'Installation

La personne occupant le poste de coordination de projet est destinée à une personne qui excelle dans un environnement de travail rapide et collaboratif. Elle travaille avec des techniciens d'installation, des chefs de projet, des clients et divers sous-traitants pour coordonner l'exécution de toutes les exigences du projet de manière efficace et dans les délais impartis. La personne est responsable de la création des appels, des expéditions d'équipements, du suivi vers nos entrepôts et de la résolution de problèmes en temps réel.

Fonctions et responsabilités principales

• Crée les appels et vérifie les informations de facturation et de garantie.
• Saisie les détails du périmètre de travail, des équipements et des appels dans le modèle de bon de commande de service.
• Met les appels en statut « en attente » pour confirmation.
• Communique avec les parties prenantes externes au besoin.
• Coordonne les expéditions d'équipements et leur suivi vers l'entrepôt.
• Aide à la clôture des appels.
• Obtient et confirme tous les documents nécessaires pour les projets.

Nous nous engageons à garantir l'égalité d'accès et de participation des personnes handicapées. Nous nous engageons à traiter les personnes handicapées d'une manière qui leur permette de conserver leur dignité et leur indépendance. Nous croyons en l'intégration et nous nous engageons à répondre aux besoins des personnes handicapées en temps utile. Nous y parviendrons en supprimant et en prévenant les obstacles à l'accessibilité et en respectant nos exigences en matière d'accessibilité en vertu des lois applicables en la matière.

Nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui soutient la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail. Nous accordons la priorité à la sécurité et fournissons un service d'excellence avec intégrité, dans un esprit d'équipe et de collaboration. Nous soutenons la communauté, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'entreprise. Venez vous joindre à nous et faites partie d'un chef de file de l'industrie canadienne en matière de service d'équipement de cuisine commerciale.

En raison du nombre élevé de candidatures, nous regrettons de ne pouvoir répondre à toutes les demandes. Pour être pris en considération, les candidats doivent être âgés d'au moins dix-huit ans et être en mesure de vivre et de travailler au Canada.