Comptable Senior

Be among the first applicants.
Ceridian HCM, Inc.
Montreal
CAD 80,000 - 100,000
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Job description

CCM Hockey est présent dans le monde entier, avec des bureaux au Canada, aux États-Unis, en Suède, en Finlande, en Allemagne et à Taiwan. Notre siège social est situé ici à Montréal, où nous créons et développons nos équipements. Notre mission est de faire rêver et permettre à chaque joueur de vivre sa passion tout en participant au jeu. Notre vision d'équipe est d'être la marque vedette sur et hors de la glace, en offrant des produits innovants et une expérience exceptionnelle à nos athlètes et partenaires de partout, tout en mettant nos employés et nos communautés au premier plan. Nous visons à libérer le plein potentiel de chaque athlète CCM, des étangs gelés aux arénas, en innovant pour maximiser leur performance et leur donner la confiance en soi nécessaire pour poursuivre leurs rêves. Nous recherchons des joueurs passionnés qui partagent nos valeurs fondamentales et nous aideront à devenir LE leader de l’industrie!

Chez CCM Hockey, nous vivons nos valeurs au quotidien:

  • Authenticité: Défendre ce que vous êtes, de faire ce que vous dites, et d'y croire sincèrement.
  • Autonomie d'action: Grâce à leurs contributions uniques, chaque personne est différente, chaque personne est importante, et chaque personne a la possibilité d'agir concrètement.
  • Travail d'équipe: Une équipe qui travaille ensemble vaincra toujours une équipe composée de joueurs talentueux, mais individualistes.
  • Respect: Valoriser la différence et permettre aux autres de s'exprimer lorsqu'on travaille ensemble pour atteindre des objectifs communs et pour aider l'entreprise à croître et à réussir.

En tant que Comptable Senior, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des activités financières, en veillant à l'exactitude des rapports financiers et en supervisant les fonctions comptables liées aux stocks. Vous serez responsable de la tenue de dossiers financiers complets, de la préparation de rapports et de la conformité aux normes comptables. Vous collaborerez étroitement avec des équipes interfonctionnelles pour garantir une comptabilité des coûts précise, un budget équilibré et une analyse financière approfondie. Ce poste soutiendra l'efficacité de la fabrication et de la distribution et rationalisera les processus de comptabilité des coûts.

  • Préparer et analyser les états financiers, les rapports et les prévisions.
  • Gérer et réconcilier les comptes de stocks et les transactions financières associées.
  • Établir et garantir la conformité des contrôles concernant les stocks, y compris les inventaires cycliques.
  • Surveiller les coûts, les niveaux de stocks et les rendements de production pour identifier les écarts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
  • Assurer des clôtures de fin de mois et de fin d'année précises et en temps voulu.
  • Mettre en œuvre et maintenir des contrôles internes pour protéger les actifs de l'entreprise.
  • Aider à la préparation des budgets et à l'analyse financière.
  • Veiller à la conformité avec les réglementations et normes comptables.
  • Fournir des conseils et un soutien au personnel comptable junior.
  • Collaborer avec les auditeurs externes lors des audits.

Exigences:

  • Baccalauréat en Comptabilité et certification CPA requise.
  • Minimum de 3 ans d'expérience en comptabilité, incluant une expérience significative en comptabilité des stocks.
  • Excellente compréhension des normes IFRS et des principes comptables.
  • Excellentes compétences organisationnelles et de communication.
  • Solides compétences analytiques avec la capacité d'interpréter les données financières et de faire des recommandations pour améliorer les processus.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Bilingue en français et en anglais, à l'écrit et à l'oral.

POURQUOI VOUS JOINDRE À L’ÉQUIPE CCM?

  • Salaires compétitifs, y compris un programme de bonus basé sur votre performance.
  • Gamme complète d’assurances collectives (médicales, dentaires, vision, vie, etc.) dès le premier jour.
  • Fonds de pension avec cotisations égalées par l’employeur (jusqu’à 5% du salaire de base).
  • 3 semaines de vacances par an au prorata de votre date de début.
  • Horaire de travail flexible.
  • Prix réduits sur les produits CCM.
  • Évènements sociaux tout au long de l’année.

Chez CCM Hockey, nous célébrons la différence pour le bénéfice de nos employés, de nos produits et de nos collaborateurs. Nous travaillons à créer un environnement inclusif où tous, peu importe leur sexe, leur origine ethnique, leur religion, leur âge ou d'autres motifs, peuvent donner le meilleur d’eux-mêmes.

Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou filiales étrangères sur une base récurrente tant à l'oral qu'à l'écrit.

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