Façonnez l'avenir des données géospatiales en Ontario!
Avez-vous une passion pour les données et la technologie géospatiales? Vous épanouissez-vous dans un rôle de leadership où vous pouvez stimuler l'innovation, favoriser la collaboration et apporter une influence significative? Le ministère des Richesses naturelles (MRN) est à la recherche d'un Chef,Information géospatiale de l'Ontario inspirateur et stratégique pour diriger une équipe diversifiée et talentueuse dans la prestation de services, de données et d'infrastructures géospatiaux à l'échelle de l'organisation, qui soutiennent le gouvernement, les entreprises et les collectivités de la province.
Nous vous invitons à vous joindre à l'équipe de direction du MRN à Peterborough, une ville connue pour la grande qualité de vie qu'elle offre et l'accueil chaleureux de sa population. Peterborough propose un équilibre parfait entre les commodités de la ville et les aventures en plein air. Grâce à sa scène artistique dynamique, de beaux parcs et son accès facile aux lacs et aux sentiers, c'est un endroit idéal pour travailler, vivre et s'épanouir.
Prêt à changer les choses?
Si vous êtes un leader inclusif ayant de l'expérience dans le mentorat de diverses équipes techniques, l'intégration de technologies géospatiales dans des solutions organisationnelles et la promotion de l'innovation, c'est votre chance d'agir concrètement. Joignez-vous à nous pour façonner l'avenir des services géospatiaux en Ontario et faire avancer une vision qui profite aux collectivités, aux industries et à l'environnement.
Au sujet de l'emploi
Dans la fonction publique de l'Ontario, nous exigeons de nos dirigeants qu'ils respectent les normes les plus élevées, et nous nous attendons à ce qu'ils incarnent l'authenticité, la responsabilité et le courage dans chaque action et décision. En tant que dirigeant, vous serez à l'avant-garde de la création d'un environnement de travail dynamique qui stimule l'innovation, favorise la collaboration et défend l'inclusion. Nous valorisons un milieu de travail diversifié, antiraciste et accessible où tout le monde se sent en sécurité et respecté. En adoptant ces valeurs, vous contribuerez à bâtir une culture d'équipe dynamique où chaque personne peut s'épanouir. Votre leadership inspirera et motivera votre équipe à donner le meilleur d'elle-même, en alignant ses efforts sur notre vision stratégique.
Pour réussir dans ce rôle, vous devrez faire ce qui suit :
Ce que vous apportez à l'équipe
Postulez d'ici: le mercredi 16 avril 2025 23h59min HAE