Assistant·e d’enseignement – Cours auto-dirigés (Été 2025)

Assistant·e d’enseignement – Cours auto-dirigés (Été 2025)

Location where work is to be performed: Main Campus

Session: 2025 Spring/Summer Semester | Trimestre printemps/été

Faculty: Faculté des sciences de la santé / Faculty of Health Sciences

Unit: Interdisciplinary School of Health Sciences_ST

Job Classification: Teaching Assistant/Demonstrator/Lab Monitor (CUPE)

Posting Type: Cours précis / Specific course

Course Title: Cours auto-dirigés – Été 2025

Course Code: SSP3900

Number of positions: 1

Expected Enrolment: 25

Work Start Date: mai 05, 2025

Work End Date: août 15, 2025

Total Work Hours: 120

Language of Work: Anglais | English, Français | French

Graduate Hourly Rate: 50.25

Undergraduate Hourly Rate: 31.89

Nature du travail

Les cours auto-dirigés constituent une nouvelle formule d’apprentissage expérientiel à l’Université d’Ottawa, alignée sur le cadre uOCompétences et inspirée du modèle SLICC à l’Université d’Édimbourg. Chaque assistant·e d’enseignement (AE) jouera un rôle clé d’accompagnateur·trice auprès d’un maximum de 25 étudiant·e·s, les guidant dans la planification, la mise en œuvre et la réflexion critique de leur projet individuel. Ce rôle est de nature principalement mentorale et formative.

Responsabilités

• Atelier de lancement (5 h) : Co-animer un atelier introductif sur les cours auto-dirigés et le cadre uOCompétences.
• Encadrement personnalisé :
  • Soutenir les étudiant·e·s dans la définition, la planification et la réalisation de leur projet d’apprentissage expérientiel.
  • Offrir cinq rencontres de mentorat individuelles (2,5 h/étudiant·e).
• Évaluation des livrables: Lire et commenter trois livrables : proposition, rapport intermédiaire, rapport final (2,5 h/étudiant·e).
• Participation active:
  • Assister aux rencontres régulières de coordination avec le professeur responsable (environ 10 h).
  • Participer aux mécanismes d’évaluation du cours (journal réflexif, sondage, groupe de discussion).
• Formation requise :
  • Suivre une brève formation sur la formule auto-dirigée, l’apprentissage réflexif et le mentorat expérientiel.

Exigences requises

• Bilinguisme oral et écrit (français et anglais).
• Formation ou expérience pertinente en accompagnement d’étudiant·e·s ou en développement professionnel.
• Bonne compréhension de l’apprentissage expérientiel ou du cadre uOCompétences (un atout).
• Expérience dans des rôles de mentorat, de tutorat, en COOP ou au sein du développement de carrière à uOttawa (un atout).

Additional Information and/or Comments:

All University of Ottawa employees are required under provincial law to successfully complete all mandatory legislated training offered by the University. The hiring process will be governed by the current CUPE 2626 collective agreement; you can click here to find out more.

The University of Ottawa embraces diversity and inclusion in the workplace. We are passionate about our people and committed to employment equity. We foster a culture of respect, teamwork and inclusion, where collaboration, innovation, and creativity fuel our quest for research and teaching excellence. While all qualified persons are invited to apply, we welcome applications from qualified Indigenous persons, racialized persons, persons with disabilities, women and LGBTQIA2S+ persons. The University is committed to creating and maintaining an accessible, barrier-free work environment.